汇仁药业面试经验

1.群面 流程：每人自我介绍1分钟有限时，然后无领导小组讨论大概15～20分钟（时间远记不得了），最后面试官提问15分钟。 无领导小组讨论：题目是一个公关问题，大意是跟你公司合作的另一家公司，恰好跟你合作的这款产品出了问题，让你们讨论一个解决方案。 经验：作为leader，我就是提了个大致思路和框架，其他的都有组员讨论，一定要给每个人发言的机会，讨论远了一顶要拉回来；另一个是，组内过了的，提出了跟别人不一样的看法。 2.单面 单面，面试官问简历问的少，都是在跟我聊天，在看匹配度，最后模拟了情景，问你如何向对方推销一支笔。

笔试是关于医药方面知识，不难，初试是多对一的形式，先是一分钟的自我介绍，然后三位面试官自己提问，每人一个问题。

一般面试官会问你能详细的描述一下： 1，你现在要面试的公司的情况？ 2，职位的情况，以及你自身的一些信息？（譬如，你是有工作经验/无工作经验；你之前是在药店的工作经验么？） 3，另外对于有经验的会问比如对药品的熟悉程度，药品的分类，药品的查找？销售技巧，附加销售，稳定性等等。 4，也会问比如药师，执业药师证。

第一步：把你自己推销出去。在做自我介绍的时候，最好简洁一点，还要注意说话的音量和语速，很关键哦！其实，你只需要通过语言和肢体形态“勾引”面试官就好了。 第二步：面试官提问，你解答的时候最好实事求是，当然，能不卑不亢最好了，这能证明你的自信和强大！ 第三步：出结果。如果直接让你回家等消息，那么，你可以努力的寻找下一家了。

总体来说没有什么难度，就是要有经验就可以。基本都会要的，工资的话泰格不高，项目很多。很累。但是SOP比较完善，相关的培训制度也比较健全。。国内最大的CRO还是名副其实的。

笔试，考的都是机械零件，机械制图一些基础问题，比如轴承读法，链条失效的原因等，较为简单； 面试过程：自我介绍，介绍家庭情况等。