福州恒生银行面试经验

1. 常规问题 （比如说，个人情况/teamwork experience/multitask/how did you let someone not familiar with a matter get at the heart of the topic quickly.)； 2. 只有一次机会，不可重录。

笔试：笔试比较常规，就是一般的逻辑题+论述大题，多刷OT。 群面：8个人左右一组，在香港AC面一天，当时随机抽到的题目然后展开讨论，并根据分析结果给出相应的策略和建议。 单面：还是群面的面试官，通过群面的同学需要自己将讨论结果细化并做一个展示。面试时是三人一组，主要是问一些经历和未来的打算，最终没有获得录取通知。

第一轮电面问了两个stock pitch 一个long idea，一个short idea。第二轮视频面试问了一个stock pitch，另外主要问了很多behavioral questions，针对简历问了很多。

因为是内推直接和部门负责人做的面试，看得出公司业务非常多、所以急忙招人，但对个人的综合项目完成能力还是要求挺高的。

校招面：面试前一天晚上有reception，主要是提前一天大家见见interviewers.面试是自己选的时间，本来是30分钟，后来可能聊得太high，聊了快1小时。主要是问经历，和一些基本的编程，数学，统计知识。做过的project。大概一周以后收到进入final round的邮件。并给了一个case要在一周内solve完，给一份report。这个case用在final round的group case。Final面：final面的前一晚上也有reception，这次除了面试官还有很多在职的人可以跟他们聊天，更加了解公司。 第二天的面试是一整天的，早上是一个group case, 两个小时之后跟管理层present。下午是两个面试，分别跟不同的面试官。这一次会稍微考了一些产品知识，然后继续是一些模型概念，继续了解你做过的project。总的来说final round时间很长，但是面试官人都特别好。final round是周五，周一就接到电话发offer啦。

并不是特别难，主要因为自己有kpmg做风控的经验。一共两轮面试，第一轮是hr面试，大约30分钟。第二轮是主管面试，大约四十分钟。