浙江浙能嘉兴发电有限公司面试经验

去了先做笔试，笔试题感觉有点难度，做起来挺费劲，用了一个多小时，比较考验编程基础和数据结构，笔试之后面试，面试按照简历问的，面试官态度挺好的。说是几天给反馈，然后没消息了，应该是没戏了。

主要面技术，没啥特别，难度不高。跟网上常见的面试题差不多，需要接受996加班，和外包。做业务，对技术成长不利。

和几个前端测试产品混面，远程面试还来群面，你没听错，远程视频面试，群面。不是那种分两队辩论，全程就是简简单单的一对一面试（那你群面个毛啊），各个部门轮流面各自的，别的部门面你就楞在那边听着，虽然和自己一毛钱关系都没有，我来面后端就后端的部门来单独面不行吗？听测试扯了半天冒烟测试，把并行的东西搞成串行来做，面试效率低的一批，面试内容及其LJ，但符合国企的一贯傲慢作风。

一轮面试，直接10个人左右面你一个，常规流程，自我介绍，问你简历上的一些学校的科研项目经历，我是校招，所以没有工作经历，面试问题都是一些常规问题，只是后面突然cue我用英语讲了一下自己科研，我没准备，自然没讲，也被面试官说我要加强英语学习，其他就是让你问他问题总体来说，面试过程很简单，因为我的英语介绍那一part没讲，还以为没戏了，结果还是收到了通过的电话。所以前面的人说的比较看中学历也有可能这个原因

业务部门面试主要看重项目，对笔试成绩有一定要求，喜欢会前端技术的，因为是全栈开发，面试官比较好，基本上把项目讲清楚就差不多了。

首先更正下：所说的是杭州院下面一个挂靠的公司（湖州分公司），时2016年。老板自己面试的，先自我介绍，然后问做了哪些项目，为什么离职，原来公司待遇等等，然后就是谈待遇问题嘛！老板当时提出给1000一个月，我不同意，结果又说，试用期合格然后给我按我原来单位的待遇补上，我当时秀逗竟然同意了，可能也是觉得年底了，凑合干着，来年有更好的再找。 再说下这个单位当时也就10个人左右吧，一般都是没毕业的实习生，实习生工资低啊！包括我们这种社招的，当韭菜割了，人家反正也没打算你能呆几个月，忽悠一个月十是个月吧！顺便说一句，自从学校毕业到浙江4年了，据我了解杭州院下面这几个分公司都不怎么样！写这个其实是为了看别人的,现在干啥都不容易啊！