华泰期货面试经验

人事专员邀约面试，人事主管直接面谈半小时，涉及企业业务，销售模式，福利待遇，岗位培训，晋升空间等事宜。

先是自我介绍，面试官会针对简历提问题。问到了我为什么要从事这个领域，我的期望是什么。面试官人很好，还聊了他自己的人生经历，很有帮助。

简单的问了几个问题，因为以前做过销售，所以hr还挺好说话的，对我也比较满意，面试完很快就问什么时候能去上班。

单面先让你自我介绍，然后问你工作经历，什么原因不在那干了，还有就是问你有什么信心能胜任这个工作，其实搜索面试官提出的每一个问题都是暗藏杀机的，你只需放松心态，口齿流利就好了，但是千万不要紧张！那样可容易口吃哦？耐心回答就可以了。 他要问你离职原因你千万不能说那里怎么怎么不好！你可以说：那里的工作我还是很乐意干的，但是我不能总是在这一个圈子里发展，这样会让我有坐井观天的感觉，反正就是不能说哪里不好，不想干了讨厌以前哪个单位之类的话！要是刚毕业的学生就说，我刚刚毕业，虽然我学的专业和贵公司的岗位无关，但我相信我有这个能力能胜任我喜欢的工作！

就一轮，面试官挺亲切，表示你自己真的想去就差不多了吧，其实有个测试的，但很水，因为虽然测试很难，但是如果你面试通过了，她为了确保你测试也能通过(因为测试没通过的话半年内是不得参加平安的任何招聘的)就会让同事帮你做测试，所以整体感觉不难。

面的是综合岗，环境还行，杂物多，光线较暗。去到填表然后，等待一个钟面试十分钟。面试官有四个人，三男一女，其中hr是男的，女生看着年纪轻轻，脸超臭。四个人加起来问的有价值的问题不超过两条，问题没水准。比如问我，短期内有没有结婚打算，问我为什么考证券从业不考期货从业这种问题，我敢保证百分之九十的人都会去考证券从业资格而不是期货从业因为覆盖范围更广，退一步说就算考我也会选择先考基金从业。 问得这种问题说明她不了解这些证书，别人学了几年的专业不是白学的。看得出来还是没有外企hr来得专业。面试官全程没有眼神交流没笑容，表情冷漠心不在焉，也不先介绍一下自己，硬挤出零碎几个问题，只能说比较高姿态吧，聊不深入，聊不透，心有余而力不足。