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电话面试,HR进行简单的电话沟通初步面试,隔了几天,然后是部门相关同事打电话面试。因为事先也没沟通,感觉没戏所以也没准备二面,面试没过。
很亲切的感觉,HR和部门主管都十分有耐心,会详细解答你所有的疑问。
北京的办事处在一个小区居民楼改的房子里,感觉比较掉档次,因为对方下周出差,所以是周日面的,怕迟到,所以早到了半个小时,敲门没人,打电话给面试官,他挺不乐意的,说不是还有半个小时嘛,这会就等了四十分钟他到了,开门进去,有点像**点,墙面上贴的宣传海报都开了,屋里乱糟糟的摆放着椅子,面试之中,一直在给我强调他们是上市公司,程序正规,反正就是他们自己感觉他们比较厉害吧,全程一个劲去厕所吐痰。
和大区经理都谈的非常好,准备做的市场情况反正一般般,也表示接受,然后人力电话面试一个小时耐心陪她答完,期间感觉这人不专业有地方不太尊重人,已经通知准备入职了,然后又说上一家公司背景调查,也通过了,然后又说还要背景调查上上家公司,瞬间反感之极,你这破市场,破岗位,破工资。还跟小爷我装逼,果断就不陪他们玩了,表示我不入职了,呵呵。
招聘信息上工资说有6000往上,结果只给4500,试用期还按100一天给。就是先忽悠你去面试。面试时会根据你的简历问之前的工作经历,来考察你的能力。过一星期电话通知面试结果。
主要还是问了些过往经历,难度不大。会让你详细地描述以前项目的细节,包括你在其中担任的角色和职责等其他的就还问了些技能。
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