上海阳光财产保险面试经验

我只去了初面，因为没有想在保险行业里面待，所以没有认真准备。理所当然，第一轮就被刷了。但是里面的面试官都还不错，也不会刻意为难你。

面试过程挺严格的，笔试加面试，面试官有点严肃，主要是看能不能胜任和工作能不能长久。和其他人一起面试。

只有一面，跟俩主管聊了会儿，一个技术主管，一个偏行政。先跟技术主管聊了会儿技术问题，也还好吧，不难；接着跟行政主管聊了会家常；然后就通过了，接着给了我一份卷子让我做笔试，真心是“鄙视”了；然后跟我说让我随便写写就好，要走个流程，再然后然后等offer。 当时从上一家公司离职是合同到期直接裸辞的，想这趁机休息一阵子，于是啊，被电话催了几次感觉过来报到，所以啊，从面试到通过不到一个小时，然后从面试后到上班差不多一个月。

面试分为两轮，第一轮和部门领导面试，主要介绍自己，然后部门领导问你些问题，如果确认你能通过，便安排试讲，二面给公司经理试讲，讲完会同你面谈。最后做一份测试卷。通过了就会通知你入职事项还有薪资标准

非常容易的面试，看起来中国人寿很缺业务人员，面试者学历要求很低，此岗位名字不是做销售，实际仍然是做销售的。

一面是人事主管，就简单和你聊聊，很随和的，最easy的一关，二面直接人事经理，这个同一面差不多，也是简单，表现自然即可；二面完事，直接见部门经理，也是让自我介绍，这时候一定要挑跟职业相关的讲，还有注意观察部门经理脸色，如果她只是看了你的资料几眼，然后合上，那么有点没戏了。对于非专业的面试者，我的建议是一定要做足这个岗位的功课。