福建朗博家居科技有限公司面试经验

首先进行自我介绍，面试过程中尽量看着招聘者，眼神不要到处飘移。后面会针对简历中的经历要求简单说明。面试官针对求职岗位性质假设情景，考察面试者的个人品质是否符合岗位要求。最后面试官阐述岗位薪资（夸大收入）。

保持好状态。其实问的并不深刻。先笔试。笔试没有人看着。可以参考手机。。面试环节也很简单，基本上面就是交谈一下之前的工作经验。

建议干2年，如没有更好的发展就需要另谋出路，压力大，有能力，有关系上的快，管理不人性。经常加班无加班费。

1.初试为群体面试，感觉不是太舒服。 2.一共面4轮，初试，巡店，驻店，还要写报告，然后是复试。 3.报告写的只要不是太差就可以通过。

初试很简单，人事给你说一下他们公司需要什么人，问你能不能接受它们公司要求啥的，没有周末，偶尔驻点，但是并不问你的意愿这点很尴尬。一进门觉得规模很小，就门口几张桌子只坐着几个人。 复试就牛逼厉害了，带你穿过一条走廊，走到产品培训部，然后一个人带你进办公室复试，七七八八说一下她的要求啥的，分享经验。总体面试不难，但是我不喜欢那个人傲然于世的态度，也不认可这个企业的处理事情的手段，可能是我个人傲娇。

预约面试之后，人事会带面试者带到一个面试的教室。然后笔试。大概45分钟。一些行测题和英语阅读题。不会很难，英语个人认为高中水平的英语阅读。 笔试完，人事会和你谈些应聘岗位的薪资待遇，也会和你聊些生活上的事，其实就是纯聊天。可以不用紧张。 之后会带你去应聘岗位的部门面试。面试官应该是部门的一些小主管。流程就是自我介绍等，也会问专业问题，比如财务类的就是你觉得你会计的哪个模块最学得最好这样。最后有一段英语口语问答。也不会很难，基本能听得懂也能回答得来。