深圳长春动因体育科技有限公司面试经验

课程顾问就一轮面试，储备干部有两轮挺简单的，聊聊就完事了，面完就给你发邀请函总体感觉一般，毕竟招那么多人，流动应该蛮大的。

三轮一般，没什么难得。公司感觉像推销***的，所有人都是打电话啥啥的推销，完全没有大公司的氛围。

流程：自我介绍（swot分析） 建议大家可以结合着岗位来分析自己的优缺点以及机遇和挑战，走点心岗位理解 可以提前上智联去看他们公司发布信息，就知道这个岗位是做什么的，然后介绍的适合还可以说说自己的看法或者优势，可以加分哦应变问题 这个比较随机，问我的是 你进行初试、复试结束后他突然态度有了180度的大转变的（恶性），你怎么处理。 （其实考察的除了分析能力以外还有个人的立场问题）压力面试  短频多发的面试问题，另外还会有让你特别纠结的问题，考察的是个人立场以及是否坚定反转环节 让你进行提问，可以吧自己最关心的问题提问出来，但是如果没人什么问题了 这个问题也要回答，因为还考察了个人水平面试官很NICE，开始之前就把流程说了 出了压力面试，基本都在聊天，聊的蛮开心的。