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匿名用户
面试了职位:Java - 郑州
感觉没戏
面试java,面试后端开发
让做笔试题,我没有做,直接去面试的,公司在东区,规模差不多,占一层楼,夏天去的,比较热,不太喜欢做笔试题,浪费时间。
1轮面试:笔试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:社会招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:Java - 郑州
未通过
笔试加面试
笔试加面试,面试问的范围挺广,突然发现Java怎么这么多事,运维前端小程序,没听到几个Java问题,问了也不深,没啥收获,一般只问会不会了解不了解,说是要观察适合哪个岗位,不过确实我也多不知道的,流下没有技术的泪水(郑州公司DB都是Oracle了吗?)。但是面试官一脸嫌弃的表情,对不起,真的很少见了,不想再多聊一句,面试到此结束像是得到了宽恕。
1轮面试:笔试
面试感受:不好;面试难度:非常困难;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位:运营总监 - 郑州
未通过
主要是跟人资进行沟通 中间人资还有离开
谈了很多关于市场扩展以及精准营销 CRM等的内容 感觉自己在面试中只有HR,没得见主管部门的负责人,而运营总监的岗位最后变成了总监助理,自己最后主动放弃。
2轮面试:部门主管面试、总监/老板面试
面试感受:不好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:web前端 - 郑州
感觉靠谱
技术主管面谈的技术主管面谈的技术
公司占地一整层,比较大的,人事分管各个部门,被人事带到面试的小会议室,并没有面试题。技术员先面的有10+分钟,然后,去找技术主管了。主管过来接着提问,问的都是挺底层的知识,期间还聊到公司的技术选型方面和管理层面的东西,主管各方面的能力还是棒棒哒。
3轮面试:HR面试、笔试、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:区域经理 - 郑州
未通过
先是主管副总面试。
先是主管副总面试,介绍之前的工作情况,说说对本公司的了解,场景测试等,主管副总通过后公司老板面试,总体难度不高。
3轮面试:部门主管面试、笔试、总监/老板面试
面试感受:很好;面试难度:面试难度未评价
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:数据架构师 - 郑州
确定通过
聊的比较细致,从大方向和细节都有
跟技术总监聊了结合该公司的业务线大数据能发挥的价值,然后从数据处理的各个流程,详细的聊了技术问题和设计问题。
1轮面试:总监/老板面试
面试感受:很好;面试难度:困难
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:区域经理-外聘员工 - 郑州
确定通过
副总面试,人事经理出案例
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:java工程师 - 郑州
未通过
公司办公环境太一般,上厕所很困难。
2 年前 发布
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