SOHO面试经验

面试分3轮，首先是HR，很专业，很正规，让人觉得得到尊重。然后是笔试，主要是合同审核类。最后是直属法务领导面试，主要考察你的性格，优点缺点等等。总之，面试有点难度，需要好好准备一下。

面试人很亲切，也比较有经验。随便聊聊。经过很多轮，人力资源部两轮，需求部门一轮，还需要见总裁。整体结构比较扁平化。

一切都很好，非常好，感觉非常不错。

十个人的群面，接近真实的案例分析，竞争力很大，面试的人很多清北的，据说进去了之后会有国际学生加入团队。

一轮。面试官很有经验，就是部门经理。还不错，等结果吧，竞争压力蛮大啊，一个岗位好多人参加。希望能加入SOHO。

面试SOHO 3Q社区经理职位，在外滩SOHO,猎头推荐的职位，初面不难，就是人事跟你聊聊过往的经历以及对自身的评价，为什么离开原公司等等，聊了大概1个小时，3Q是SOHO的一个新项目，做众创空间，需要有服务式办公的经验，例如雷格斯，接下来说如果有复面会在周五前给到电话，到周四也没来电，就主动电话过去，告知不适合，又跟对方聊了下，比较看重运营社区众创空间的的经验，提出的问题：比如你作为社区经理，会采取什么措施提高3Q的竞争力等。