恒联浆纸面试经验

一面，投资总监。问了个人经历，介绍了公司业务方向。态度比较和善。二面，老板。问了个人履历，哪里人等等信息，专业问题问的不多，时间也比较短。

面试的试剂研发岗位，共两轮，都是一对一面试。一面第一轮技术面，详细问做过的课题，会问到实验过程中遇到的问题等细节，还有觉得做研发工作需要具备哪些素质，导师会怎么评价你这些，大概半小时，直接给了当天的二面。二面第二轮综合面，主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去深圳等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右，问的挺多，虽然没过但是感觉挺有收获，可以再好好回顾一下以应对后续面试。

面试非结构化面试，主要看被面试人的语言表达能力，心理承受能力以及形象素质等方面，公司正规，面试入职后会有前期培训。

面试官员为生产经理，比较严肃，板着脸。面试流程应该和别的公司差不多吧，就是问一下毕业院校以及时间，工作经历，专业特长，期望薪资以及在本公司的职业规划等等。

销售是接受长期驻外的必须条件，填表做题，然后销售总经理面试，问的问题也很简单，就是以前干什么，对未来工作的规划。

很容易