思齐软件(深圳)有限公司面试经验

直接面试老板，过程很轻松，有问一些相关工作经验，面试官态度很随意，过程像一般聊天，比较愉快，第二天通知面试通过。

老板是香港人，谈了下感觉老板主要是想要我的资源，公司规模不大，人员不是特别多，有6家分公司，听老员工说流动率挺大。

老板:为什么跳槽。 我:公司不涨薪，制度有问题，老员工都离职了。 老板:你要想想对公司做了什么贡献，为什么给你涨薪(我一个程序员，按时完成任务，难不成还要我完成销售业绩)。问我公司忠诚度问我具体在公司做了什么事就是想给我xx，三观不合。

面的财务岗，感觉是hr为了湊数完成kpi拉我来面试的，因为面试官就是他们老板，一个年龄不大的香港人，要用粤语面试，我有点慌。虽然我是广东人，但是毕竟上学的思维以普通话为主，不少问题我都一下子没有反应过来。感觉他对我的工作经历不太满意吧，毕竟我也觉得自己经验不足，硬是被面试官劝来面试了。问绩点啊，实习经验啊，家乡啊，职业规划，上一份工作的离职理由，期望薪资等，没有问专业问题，都是很常规的面试。 遗憾就是发现自己的粤语不够用，不过也无所谓了，感觉他们办公环境比较一般，光线有点暗，公司也比较小，网上没有什么知名度。面完就说让我先回去，会尽快通知，等了两周感觉就没戏了，期间我也有陆陆续续面试其他公司。感觉对比下来，这个公司的办公环境真的太陈旧了。

公司在国贸地铁站附近，环境还不错，面试过程也比较顺利，面试前会让你做英语笔试题目，题目做的好才会有面试资格。公司规模比较小但是福利待遇那些还行，希望可以通过！！！！

公司氛围很好，公司老总亲自面试，老总是个三十几岁的香港人，比较平易近人，面试时可以把题目拿回去做，然后网上提交，提交完之后，邀请现场面试。整个氛围还是不错。