质量检验专员

确定通过

电话面试填信息表

电话沟通，去了填表。简单看看证件。询问以前情况，确定第二天上岗。上岗领工作服。质量归生产副总管。基本就是替生产挡枪的。

硬件开发工程师

感觉靠谱

自我介绍 讲大学生活 学什么了 自己的优势方面 有没有兼职之类的东西 都做过哪些实习 干得怎么样 家庭怎么样 有没有女朋友 还有以后的打算 是否长期从事此行业。

汽车质量工程师

感觉靠谱

首先是自我介绍，是否有过往同岗位经验，如果经验丰富，他们会考虑，没有经验，如果肯学业可以，前提是看你顺眼，最好是个女的，再来，如果经验丰富，会问你薪资要求，如果高，肯定不会考虑，如果没有经验，工资可定会压你。

工艺工程师

感觉没戏

HR面试协作同事面试

先是英文自我介绍，中间人事会不断插话问问题，后来还有中文的问题，婚姻状况、稳定性、英语水平、遇到与同事意见分歧如何处理，根据你简历展开的问题，离职原因，后来是应聘者提问时间，等复试

人事专员

感觉靠谱

HR面试部门主管面试

人事招聘主管和人事经历进行面试，公司对自己所要面试的岗位专业要求很明确，人事经理在面试中对自己需要的人员要求表达非常明确

机械结构工程师

确定通过

HR面试

面试主要分两个环节，一是人事部的面试，二是研发部门的面试。人事部的面试的话，主要问的问题是上份工作的工作经历，离职原因，对薪资待遇的看法。部门方面的面试，主要是机械知识点方面的，因我是跨行业的，对机械方面的考核只是问一些简单的，比如精车与半精车能达到的表面粗糙度是多少？精度等级是多少等等。面试一共用时40分钟左右，加上前期填写应聘登记表的话，时间在一个小时左右。