青岛东软集团面试经验

问了一下C语言基础的问题，然后针对简历的项目进行了简单的提问，主要是C语言的一些基本语法，还有就是介绍他们是干什么的，需要你做哪些工作。

先从网上投简历，HR给打电话联系，预约了面试时间地点，提前十分钟到面试地点，先做了自我介绍，重点介绍了之前的工作经历，具备什么特长技能，然后就是HR介绍公司、该岗位的要求等，然后，根据你的简历，问一些专业方面的问题，然后问一些常见的面试问题，最后让你问想具体再了解的问题等。

一对一面试，每次进去两个应聘者，两个应聘者由两个面试官同时面试，面试官手里有一张数据库的表格，面试官提出问题，例如检索什么什么数据，应聘者写出SQL语句。然后提问了关于算法的一些问题，最后提问了关于实施的认识，对工作有什么要求等。

对了，他们问了我一个工作处理方面的问题，就是他们现在的部门有六百个人，同时要发给他们每人一份薪水单和一份保密文件 ,这两样东西都是杂乱无章的，但是你只有四个小时的时间来把这些文件发放下去，你要用什么快捷且安全地方法处理。 　　第二个问题是继第一个问题处理之后了，其实第一个问题答案很简单，就是编号制。每人一个编号嘛，然后把文件按照编号整理好，然后让这六百个员工拿着自己的编号过来领就是了。问题出来了，每个员工的时间都很宝贵，不可能排着长队来等着拿文件，这个时候你要怎么处理才能不耽误大家的时间。我当时说的是，给这六百个人分四组或者八组，给他们发邮件，让他们在四个小时内的某个时间段过来领取，这样人就不至于太拥挤。

面试没成功   问了很多测试过程的问题 自己还是有很多需要学习的地方 后面继续努力 对数据库的熟练度要求比较高  问了很多相关问题

通过智联招聘看到实习信息，三个人一起面试的，问了一些很简单的问题，数据库和javascript，一天之后通知被录取了，实习工资是800/月