思科（Cisco）面试经验

面的设计实习生，一共三轮，第一轮电面问问基本情况15分钟左右，会要英文自我介绍一下。第二轮笔试，一周时间做个题。第三轮部门经理面，一个小时左右，针对笔试和作品集会问的非常细，一定要注意细节，自己就是设计上很多细节没想到，一下就被一针见血的指出了，感觉gg了呀。

线上面试，面试官很准点，是我进去太早了……一面是交互设计主管面试中文自我介绍（不过建议英文也准备一份）,接着根据你的经历提一些问题交互设计的学习背景或者项目背景（楼主专业是工业设计）；（这里可能会根据你讲的内容问更多细节上的问题，比如某个项目里你负责了哪部分，对那个部分的交互是怎么理解的……）平面设计经历较多，为什么不申请视觉设计而是交互设计；对平面设计有什么理解和看法最后就是用英文和HR聊聊，话题自选最后就是标准的“你有什么问题想问我？”整个过程大概二十多分钟，建议对自己经历里的细节做一个回顾，还有练练英文！！攒人品希望能进入下一轮……

一面 电话面，webex视频组的岗位，所以问了qt的一些技术，信号槽机制，然后问一些c++基础。视频面试，用的就是自家产品webex。3轮面试，第一轮技术面，还是qt/c++基础，然后写一题算法题。第二轮应该是项目经理面，问些项目内容，然后算法题。第三面还是技术面，算法题。累，感觉没必要整那么多轮。有些问题还重复。。。

面试的岗位是service support。一共三轮面试，第一轮是HR的电话面试，就是先了解一下情况，因为是个junior岗位，所以主要确保有2年工作经验和英语水平足够就可以，因为老板是外国人，要能确保交流没问题。 第二轮是teamlead的电话面试，因为老板在国外，所以先由teamlead联络了解我的基本情况，目前为止的薪资待遇，以及理想的薪资，现在的工作内容，确保你会工作需要使用的Microsoft Office软件，让你用英文自我介绍一下看看你英语怎么样。 第三轮因为老板在国外，所以是去思科参加视频面试，一共三个人，teamlead人在现场跟你在一起，以防和老板交流不明白或者网络中断等特殊情况，在会议室连线国外的老板和国外另一个同事，主要是老板在提问，国外的另一位同事补充，都是很基本的问题，没有很刁钻的问题，也不是什么压力面试，三个人都非常和蔼可亲，整个过程很轻松，说说笑笑大概20min就结束了。

第一个面试官主要问的是http相关的内容，比如http body中的组成结构，session，如何进行数据传输，等。还有就是加密相关问题，对称加密，非对称加密，https的相关知识。第二面试官主要谈 jvm相关内容，分布式锁，可重入锁，springboot 等。redis等

WebEx面试 base杭州，boss上抱着试试的心态投了一下，没想到打来电话约一面，想问可不可以晚上点之后视频面试，hr说晚上面试官不在（感觉不咋加班），只好约在了中午1点，用的思科自己的WebEx进行的视频面试。从开始面试到拿到offer历时半个月（我有跟主管提过尽快走流程，因为我这边已经拿到其他offer，提了离职，想尽快拿到结果）面试官是主管，主要问了问项目，平时的兴趣爱好，平时写了点博客，然后问了问英文怎么样，做一个英文你我介绍，然后跟我英文对话，聊了聊我的家乡和杭州区别，英语ok后会问你有什么问题，问了下做哪一块，他们组主要是做webex。后面结束了面试，总共花了45分钟的时间。邀请到现场面试，刚开始是组长面，问了一些基础问题，最后主管再跟你聊聊为什么换工作，个人规划等等，感觉都是hr问的东西。现场面试完之后过了一周，hr打来电话通知结果，通过的话会谈offer，走HireRight背调，发offer和背调会同时进行，背调大约需要2周。