恒大园林集团面试经验

快跑就是了，加班文化严重动不动就加班，加到11点左右是常事

根据简历问些校园经历、实习经验等基本情况，然后问问对行业的了解，各种能力所需具备的能力。通过后第二天就可以入职。

第一次面试人力资源 ，感觉挺不错，然后面试老总，也不错，公司很高大上，非常喜欢 感觉很适合发展，面试期间问的都是国外过往的经历，还有其他问题就是关于该行业的

填完信息表部门经理面试，自我介绍。会针对简历内容提问，连续提问，有些压力性质的提问。问项目，问项目流程，技术上，问就职加工设备的一些参数，问一些工艺。问完然后，会说这个岗位的工作内容。需要你干什么。个人感觉，面试官比较学术型。每个公司有不同的项目流程，答得跟他的不同，他会不停反问。还会问个人规划，感觉面试官比较看重有规划的人。答到后面，不自信了，大概率没戏。

还没面试通知下午6点视频面试，这个面试时间可真是体现他们公司的加班文化

其实实话实说，本来看了各位在此apo上面的评价还是有用的。看了不好的评论，本来想爽约了不去了，结果感觉答应了面试还是去了，不得不说，最近一两个月内。面试了好多家。感觉去这一家像是在听这老板在讲故事，问的问题什么的与面试的东西并无关、虽然看起来有点莫名其妙、但是有时候觉得在浪费时间，因为看到了我写的期望工资、作品集。然后还跟我确认工资待遇后还在扯乱七八糟的。 最后还随随便便叫公司一个“一把手”来给我上机、在此我开始心里拒绝了，毕竟本来不想来的。然后给我的东西十几分钟就做完。然后说财务什么的不在，就叫我走了，说之后打电话给我。过两天后呢、财务给我打电话说什么我工作一年所以公司领导决定给我4k工资，转正4.5k，然后我就拒绝掉了。 又过了两天，面试我的那个老板就打电话问我：你怎么没有来上班，然后我就奇奇怪怪的问，是啊。然后老板问：薪资待遇都还没有谈，怎么就还没有来上班。我就说：您那边财务不是说了么？然后我蒙蔽了。这....不是你们一起决定的给多少工资的么？感觉不靠谱，完全是两边无交集的给了工资也不知道。