合富置业
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合富置业

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上海 · 房地产开发 · 100-499人
CEO
黄建邦
公司地址
广州市天河区天河东路
简介

合富置业——全称广东合富房地产置业有限公司,是由最早从事国内房地产顾问服务企业之一的合富辉煌集团于1997年成立的,主要从事二手房地产买卖和租赁代理的专业中介公司。经过多年的发展,秉承“诚信为本,服务领先”为企业宗旨的合富置业,现已发展成广州地区分行数量最多,最具规模的外资二手物业专业代理公司之一,分行网络完整覆盖广州市各地区(包含番禺、花都等)。2007年初,合富置业进军东莞、黄岐等珠三角地区,开设多间分行,拉开了跨市域拓展的序幕。其母公司——合富辉煌集团控股有限公司,更是雄踞中国房地产服务行业龙头地位,业务版图横跨25个省、直辖市、自治区近60个城市;并于2004年7月在香港联交所主板成功上市(编号:733),成为中国国内首批上市的房地产中介企业,引领行业向更高的水平发展。合富置业经过十年励精图治,积累了大批业界优秀的营销人员和管理团队,建立科学、系统、完善的经营管理模式和体系,功能细化而全面的后勤职能部门支持平台。 先进的网络管理系统,为客户提供专业化、系统化、规范化、标准化的二手房地产“一条龙”服务,在房地产服务业市场屡创佳绩,屡获殊荣。

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匿名用户 置业顾问的面试
只要能说回道就行,不是很难。

我个人认为做销售能随机应变对答如流之外,最关键还有两点:专业和真诚! 专业能使得客户信任,真诚能使得客户选择你。当然这个真诚得靠你自己把握好。

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面试结果: 确定通过

面试难度: 很容易

面试感受: 一般

两年前
匿名用户 物业顾问的面试
门槛比较低的面试过程。
去到约定的门店,找组长面试,如通过直接问何时上班,如不通过就回去等通知。基本上没有难度可言,愿意做都可以通过。
是否之前在其他同行做过。
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面试官的问题:

是否之前在其他同行做过。

有,或者答有其他行业的销售经验,最好是电话营销。

面试结果: 确定通过

面试难度: 很容易

面试感受: 一般

两年前
流程:初面是三对一,三个女人对我一个大男人。
流程:初面是三对一,三个女人对我一个大男人。全程粤语,有种想鄙视外地人的意味在,然而可惜我本地的,呵呵哒。
内容:问到之前为何跳槽,我说我觉得不合适,这三个女人反问那你怎么保证这个就合适了?我心想你要我怎么保证,你家老公说爱你一生一世他就一定做到了?我只能说我合适,并且是这个专业的,我能胜任而已。这年头在大公司做内勤部门这种求稳定的岗位,很容易麻木的,你跟我讲兴趣?!诸如此类的问题层出不穷,不断说求职者自相矛盾,年轻时就业目标不明确,以后就不可以明确了?
福利问题:被我问到休假以及社保问题的时候吞吞吐吐说要保密,我又不是问你薪酬,这些制度类的东西本来就应该介绍给求职者啊!吞吐成这样,是要单休加五险,月加班十次吗?
最后奉劝各位年长的女性HR,不要把自己生活上的不如意发泄在陌生人身上,这样解决不了问题。
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面试结果: 未通过

面试难度: 一般

面试感受: 不好

两年前
1

16

匿名用户 秘书的面试
去到前台拿表,填写后到人事部面试。
去到前台拿表,填写后到人事部面试,面试官就填表内容发问了解基本情况,告知基本工作内容待遇等,然后机试,有打字和做表(发挥一般),然后笔试。。。感觉没戏😒
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面试结果: 感觉没戏

面试难度: 有难度

面试感受: 一般

两年前
只是初面,需要粤语好的人。全程粤语面试呐。
只是初面,需要粤语好的人。全程粤语面试呐。
人资部的主管面试,刚开始是自我介绍,然后问了下希望在这个岗位学到什么还有会不会觉得档案工作很无聊之类的问题。
但是因为看到其他人有上机测试办公软件使用水平,但是我没有,所以应该是被刷了。因为我们面试的岗位是差不多的…
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面试结果: 感觉没戏

面试难度: 一般

面试感受: 不好

两年前
第一轮面试,面试市场实习生
第一轮面试,面试市场实习生,首先是填资料,之后是两个人的一面,问了很多问题,大概是自我介绍,为什么选择市场部,你的优势,缺点,你认为市场部工作是什么,还有会说清楚实习生要有工作的模样,不会看微信,刷微博之类的,最后我问了,实习生可以转正吗,是可以的,后面如果合适会有二面,希望自己到时候有机会二面,二面下次再说吧~
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面试结果: 感觉靠谱

面试难度: 一般

面试感受: 一般

两年前
匿名用户 行政专员的面试
面试当时感觉不好,但是也没有想象那么差
首先填表,然后人事和部门主管一起面试。内容有自我介绍,会问之前的工作情况,为什么会选择他们这里工作,有什么可以让他们觉得你是有优势的,对这份工作了解程度,还有一些个人的情况。刚开始觉得还不错,之后你会感觉到,他们都会觉得你各种方面的欠缺。你问的问题他们基本很含糊地回答你,等待下次复试通知。
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面试结果: 感觉没戏

面试难度: 一般

面试感受: 一般

两年前
匿名用户 设计专员的面试
面试设计助理 面试官平易近人
面试官都是市场部的老大们,都很平易近人。一面的时候需要自我介绍、说说自己对未来的企划等等那些。二面是市场部的总监,都是很nice很平和的人(*^__^*) ,如果二面通过的话就会通知上班的:)
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面试结果: 确定通过

面试难度: 有难度

面试感受: 很好

两年前
匿名用户 分行秘书的面试
面试很轻松,笔试对于非文秘专业的人很难。
面试过程:
面试分面试官面试,面试很简单,感觉面试官很亲切,主要是跟平时普通面试一样简单介绍自己,然后面试官会问你对公司了不了解,之前的工作经历等等以及离职的原因。感觉还好。但是机试和笔试就不太好,因为我不是学文秘出身的,笔试好像是考题是公司要你组织一次全体分行秘书交流会议,请你写一份会议筹备方案。这个我还真不会不知道格式要求。还有柱形图我也不会做,感觉很糟糕,可以两天后就有人打电话通知我去复试,希望通过吧,感觉可以学到不少知识,要好好珍惜!
我在三年之内做了三份工作,所以面试官说感觉我做的时间不长。
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面试官的问题:

我在三年之内做了三份工作,所以面试官说感觉我做的时间不长。

我回答是希望多积累不同的工作经验和社会经验。

面试结果: 感觉靠谱

面试难度: 有难度

面试感受: 很好

两年前
2

6

匿名用户 实习生的面试
面试就一轮。
面试就一轮,自我介绍 ,面试官问下几个简单问题,最后做ms测试题,不太难。hr都很nice。过两天就收到通知成功了。
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面试结果: 确定通过

面试难度: 很容易

面试感受: 很好

两年前
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