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面试等最新动态
面试等最新动态
匿名用户
人力资源专员的面试
首先进行自我介绍，然后开始问面试问题，结束。自我介绍中主要是介绍在单子上没有，比如学校之类就可以简单带过，如果是毕业生，可以说说学校经历。
人事专员最重要具备什么能力？
人事专员最重要具备什么能力？
面试官的问题：
问人事专员最重要具备什么能力？
答主要是要工作细心负责，能够有较强的执行力与团队精神。
面试结果： 确定通过
面试难度： 一般
面试感受： 很好
匿名用户
销售员的面试
就是问我一些问题，看了我的简历，然后签保密协议，家人担保，然后就开始实习了
为什么选择这家单位？
为什么选择这家单位？
面试官的问题：
问为什么选择这家单位？
面试结果： 确定通过
面试难度： 一般
面试感受： 很好
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