设计师助理

感觉没戏

面试地点在羊城创意园，公司职员里年轻女性偏多，通过向一个职员问面试的地点，这个职员不耐烦的态度让我觉得这个公司的氛围不是很好。面试官是个刚工作几年的年轻男性，不管是衣着还是语言的前后逻辑，给我的感觉是一个不够大方，也不够自信的人。 首先在交流时他连我的作品集都没有翻开，也没有针对我的作品集提出问题，只是一直不停的逼问我是否知道工作流程，语言甚是咄咄逼人，出于对面试官的尊重，我忍下来了，并没有反驳他。其次，在讨论薪金的的问题上，他先问了我心里预期，其次立马驳斥我不谈薪资的问题，语言前后矛盾，让人难以理解。最后，因为我也看了这家公司其他人评价的面试经历，知道这家公司没有财务，福利待遇也不好，所以我特别问了这件事，面试官说话吞吞吐吐，透露出这家公司发工资日期不定时，没有车补，没有住房公积金，工作时间也没有弹性，加班即使到凌晨，第二日早晨还要按时上班。 总之，在整个面试的过程中，这个面试官给我的感觉就是一个对面试毫无经验，语言逻辑前后不清的人，总是不停的为自己找各种理由和借口。虽说我们被称为求职者，但我更认为求职是一个相互选择的过程，我个人更喜欢和阳光，开朗，自信，能带给我正能量的人一起工作，而不能接受自己在一个沉闷昏暗的氛围内，整年整月和一个敏感的，不够自信，更不懂得欣赏别人的人一起工作。所以面试结束后，我心里已经把这家公司pass掉了。如果你是一个内向，偏于自卑的人可能比较适合这家公司。

花艺师助理

确定通过

聊天式的面试过程，主要询问如果不考虑金钱，自己最想实现和想做的是什么？为什么想要进入这个行业，为什么想做花艺师？理想的薪酬待遇是多少？

花艺师

确定通过

部门主管面试总监/老板面试

当时接到面试通知的时候，已经在另外一家公司工作了，但觉得可以相互了解一下就去了，因为临时安排时间，简历都忘了打印。面试主要还是聊，没有技术面，当然之前有发过往的作品集。本来只是和招聘主管在聊，中途老板刚好过来了，后来也和老板聊。面试没什么难度，说了一些自己的经验还有对行业的看法和观点。主要是把自己的诚意还有想法表示出来。

室内设计师助理

确定通过

总监/老板面试笔试

会给你考题 用手绘的形式画出来 不限制时间 完成后总监也会跟你讲解自己的试题的好与坏 以及个人的一些见解

景观设计

感觉靠谱

笔试

笔试70分专业知识，30分党政相关知识，考试时间两个小时，还是挺充裕的~题型主要有填空、选择、问答题三大类~

景观设计

确定通过

面试过程不难，无非就翻翻你的作品集，问一下知不知道工作流程，还有一些基本问题。面试官是个年轻的男性，声音有点小，反正感觉随便过。