振东集团
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简介

振东集团成立于1993年10月1日,在“诚信阳光,创新日上”理念的指引下,已成为“石油销售、中西制药、功能食品、农业开发、文化旅游”五大产业为主的健康产业集团,是全国民营企业500强,荣获山西省“十佳科技民营企业”、全国“双爱双评”先进单位。李安平总裁先后被授予全国优秀企业家、全国劳动模范等荣誉称号。

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匿名用户 运营的面试
直接面试官面试
直接面试官面试,问的问题比较专业,比较有礼貌,但是感觉有点问的生僻,公司环境挺好的看着,挺大,比较正规。
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面试结果: 感觉没戏

面试难度: 一般

面试感受: 很好

两年前
匿名用户 产品经理的面试
面试的人很随意好吧
面试的人很随意好吧,而且总抢话好吧,问怎么证明项目是你做的,怎么证明?我是法人?我是老板?我问公司是干嘛的,给我整一句来之前没看公司是干吗的吗?难道我百度一下就都知道了?各位就别来了,浪费时间。
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面试结果: 感觉没戏

面试难度: 很容易

面试感受: 不好

两年前
1

10

匿名用户 产品经理的面试
面试产品经理一职,但整合感觉对方很随意。
面试时是其他产品的产品经理和一个医药总监,上来先上做个自我介绍,然后对方介绍了下这个产品的基础情况,问及对方产品年销售额,销售渠道等时犹犹豫豫。聊了大概15分钟左右,说可以尝试下,让回去等消息……然后就没有下文了。
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面试结果: 感觉没戏

面试难度: 很容易

面试感受: 一般

两年前

19

匿名用户 研究员的面试
面试难度一般,本科较简单。
基本上正式的就一面,剩下的电话就能沟通,我面试的时候要简单些,问些做过什么的问题,近来随着公司变动,感觉面试越来越严了一点。
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面试结果: 感觉靠谱

面试难度: 有难度

面试感受: 很好

两年前

11

匿名用户 Java的面试
面试难度一般啦不是很难。
面试难度一般啦不是很难,只要反应敏捷基本OK临场应变能力当然是比较重要啊,好好准备还是可以通过面试的.
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面试结果: 确定通过

面试难度: 一般

面试感受: 很好

两年前
1

15

匿名用户 java工程师的面试
振东集团面试Java开发工程师。
时间定在了周日,下午3点去了之后来到4层,发现需要门禁。于是给面试的人打了电话出来接。直接面试,没有笔试,面试问的问题也很简单。
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面试结果: 感觉没戏

面试难度: 有难度

面试感受: 不好

两年前
面试两轮。
面试两轮,一般都是片区经理和省总面试,基本人品可以,一般都会被录取,专业方面要求不是特别严格。但是自己也需要一定的能力,不然进去了也不一定挣钱。
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面试结果: 确定通过

面试难度: 很容易

面试感受: 很好

两年前
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