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匿名用户
面试了职位：硬件 - 天津
确定通过
应届毕业生面试研发。
2012年应届生面试，只有韩国人，问了一些简单的问题，你说的估计他们也听不懂，就是唠家常，很简单，但是要穿正装。
面试感受：一般；面试难度：简单；面试来源：校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：材料工程师 - 天津
确定通过
毕业参加面试，只有一面，但面试前有统一考试
英文简历没有用到，毕业就去面试的，面试4个人一起，大致了解，对学校成绩要求高，不是特别难的面试，放轻松。
面试感受：一般；面试难度：困难；面试来源：校园招聘
共1个问题，1条回答
Q：学校成绩。
有笔试英文简历学校成绩
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：技术担当 - 天津
未通过
采用多对多的方式面试...
采用多对多的方式面试 先是招聘的介绍一下公司和职位——然后面试者自我介绍——自由问答 面试的当天很热，到达的时候给了一瓶冰矿泉水，感觉比较舒服，呵呵！
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘
共1个问题，0条回答
Q：很通用的问题，与职位相关的， 说道工作时间的时候是这么说的“一周上班5天，早上8点到下午5点，不过一般只有上班时间而没有下班时间……”——面试的当天是星期天——个人讨厌加班，听到这个感觉很不爽
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：采购担当 - 天津
确定通过
各位前辈大家好！我明...
各位前辈大家好！我明天要去三星泰科光电子面试，请大家指导一下！谢谢喽~
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：校园招聘
共1个问题，0条回答
Q：自我介绍
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：包装设计师 - 天津
确定通过
韩华泰科 工程师面试经历
面试难度一般，分为两轮。第一轮是人事的给面。先自我介绍一下，姓名、年龄、毕业院校、工作经历之类的，然后面试官会介绍一下岗位的要求什么的，再问对公司有什么要求。 第二轮是以后的领导给面，会问一些专业的问题，比方说如果箱子强度不够，有几种方法可以加强。总之不难。
2轮面试：HR面试、部门主管面试
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：社会招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：测试工程师 - 天津
确定通过
测试工程师---面试经历
群面，5人一组进入面试，里面是部门经理和HR，因为是校招，没有问太多专业的问题，主要是考察一下表达能力和英语口语水平。
2轮面试：群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：校园招聘
群面
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：软件工程师 - 天津
未通过
一个HR和六个韩国人...
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：电子工程师 - 天津
未通过
先是电话通知过来面试...
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：软件研发工程师 - 天津
确定通过
三轮面试。
2 年前 发布
2
没有更多了
公司对比
天津三星泰科光电子有限公司

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