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梨花阙档案柜招生顾问
面试了职位:出纳 - 北京
感觉靠谱
面试:出纳。面试印象不是很深刻,整体难度中等,基本能通过。
一种是在 面试 刚刚结束, 面试官 在准备送走候选人之前会问一下候选人的面试感受,这种情况基本上表示面试官对你有好感,他可以推荐你进入下一轮面试,具体是否能参加,他还要和二面的面试官沟通,相当于你有50%的二面几率,这时候你的回答就是要向企业意愿方面靠拢,比如和面试官沟通比较舒服,面试过程中,面试官很专业、体现公司的什么什么的 价值观 等等的,轻拍就可以,不需要大力度,大力度容易适得其反。 另一种情况是,面试你已经离开当场了,有可能隔了几小时,或者几天,再问你这样的情况,绝大多数是通知你 复试 ,甚至要谈offer了,这时候,如果你对岗位还感兴趣,那就表现出在等待公司的反馈,对公司也比较 期望 ;如果不感兴趣,那就无所谓了。
5轮面试:电话面试、笔试、填信息表、群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2023-10-15 发布
匿名用户
面试了职位:审计 - 北京
确定通过
面试:审计。整体难度中等,确认通过。
应届生网申后会先在网上做性格测试和一些行测题目,简历筛选通过后会进行面试。一面一面群面,无领导小组面试。二面笔试+项目经理面试。笔试是会计题目,单选和多选。项目经理面试开始自我介绍,然后会问之前的实习经历,为什么选择天职,面试了哪些公司之类的。三面合伙人面试。同样的自我介绍,会问实习经历,问期望的薪资待遇,大致和项目经理问的差不多。面试者如果有什么想了解的,可以直接问合伙人。三面通过就坐等收offer。
5轮面试:群面/无领导小组、笔试、填信息表、总监/老板面试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:面试难度未评价;面试来源:校园招聘
2022-09-06 发布
看准45693
面试了职位:审计 - 北京
感觉靠谱
面试:审计。面试体验平平,难度大概中等水平,对结果有把握。
一面 先是网上提交申请,然后发来测评链接,里面有专业的题目和性格测试和行测等,需提前预习准备好再上比较稳妥,然后收到一面的通知,接着去上海参加面试,面试为群面,很多即将毕业的大学生都在,一轮一轮,我们还相互加了微信,上午面试,到下午五六点就出结果了,发了二面的通知,是合伙人面试,合伙人简单的提了点问题,最主要是考察个人性格和态度吧,顺利通过。群面的时候,HR给了一个案例,需要我们小组讨论,大家各抒己见,并发表各自的意见,掌控好角色分配,控制好时间,不要太突出,也不要太低调,正常的发表合理的意见即可;合伙人面试的时候,问你的职业规划方面的问题,问你的优缺点,以及提问你过往的实习经历,以及感想,对加班和这份工作的思考等等。
1轮面试:其他
面试感受:一般;面试难度:困难;面试来源:内部推荐
2022-09-15 发布
匿名用户
面试了职位:审计 - 北京
确定通过
三轮面试,同一天进行。
三轮面试,同一天进行,第一轮是hr,先填表,然后就是聊一聊我之前的工作(之前在其他八大),为什么选择换所,期望薪酬,简单介绍一下公司情况,接着是第二轮业务主管,业务主管和我们以前的同事有合作过,所以很轻松就过了,然后是所长,所长让我等了一会,进去之后问了一些专业情况,之前做过的项目,还问了我一家企业需要采购物资,需要关注哪些方面的风险,我答得不算太好,他就说不要为了审计为审计,不要为了走流程而走流程,然后问我多久能交接完手里的工作,多久能入职,面完我就走了。 下午hr就和我联系,叫我准备交接工作,这边会给我发offer,当时我给所长讲我需要至少半个月交接,他说可以,然后hr说下周给我发offer,结果没发,我就以为他们招到其他更合适的人了,就去准备其他面试了,第二个周hr突然联系我,问我下周一能否入职,我拒绝了,因为我觉得hr非常不专业,因为她的不专业导致我对天职的印象也不好,所以我拒绝了,hr还一脸无辜的问我:我们之前不是讲好了吗? 太不专业了吧,我就更果断的拒绝了。
3轮面试:填信息表、部门主管面试、协作同事面试
面试感受:不好;面试难度:普通难度
2 年前 发布
1
看准93941
面试了职位:数据分析师 - 北京
未通过
面试:数据分析师。感觉一般吧,难度大概中等水平,结果没机会。
【技术问题】1.项目经历。指标体系搭建的过程,根据什么。2. 机器学习的项目可以分享下么? 3. 特征选择是通过什么样子的考量出来?预处理缺失值是如何处理?模型怎么衡量效果?recall 是多少服装公司有什么特征区别其他行业? 4.如果是线上 电商公司,会从什么方面分析。最近发现整个大盘销售额下降了,会从什么数据分析维度去分析?据其中一个 用户群体流失的话,用什么指标来找到这个流失的群体。 5. SQL用的多,开窗函数有哪些。python的数据类型(dataframe),python用的包。  /存储结构,数据对象,缺失值用的函数
1轮面试:视频面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:BOSS直聘
2022-08-27 发布
看准41373
面试了职位:投资顾问 - 北京
确定通过
面试:投资顾问。有了很好的初印象,确实有一点难度,收到offer了。
面试的企业投融资顾问,共三轮,第一轮无领导小组讨论,二轮业务经理面,三轮par面。线上面试,正常的流程,自我介绍,讨论,总结发言。抽到的题目是“互联网垄断带来的影响和应对措施”,当时组内有一个研究生大哥一直很靠谱的在cue流程,氛围蛮好,大家都没有很aggressive。我是第一轮发言的最后一个,当时因为该说的基本都说完了,我就在补充了一点新观点的同时做了一个简单的小结,把大家提出的内容按不同的类别大致列了个框架,我觉得这一点算比较加分的了(因为发言都比较靠后哈哈哈,没什么其他亮眼表现)稍微提到了一下专业问题:有没有做过DCF估值,有没有选择过可比公司。然后就是正常了解了一下学过什么专业课程,什么时候可以开始实习之类的,总监是个很温柔的姐姐,体验特别好~我遇到的合伙人比较特别哈哈哈,一上来让我做自我介绍,然后我就开始背模板,一半的时候他就打断我:“你家是哪里的呀?”然后回答完,他继续让我“简单地介绍介绍自己的情况”,我本来打算接着背,他说他不想听这种:“你可以说说你的星座呀,你的兴趣爱好呀,你的老家和家庭情况啊,不要说这种简历上都能看见的,我也听得太多了。”当时有点点懵,但还是一骨碌把自己能想到的东西都说了一下“老家是......喜欢.....”,然后par就告诉我这是在教我们要懂得随机应变。后续还问到说看我绩点不太高(3.4/4.0),是什么原因,然后其实我也挺懵的,胡乱说了俩,甚至答得还有点踩雷(我脑子一热的时候有提到“因为部分课程不是很感兴趣,所以没有投入太多精力”),然后就结束了,大概十分钟不到的样子。面完觉得自己完蛋了,结果最终还是收到offer了,感谢。
6轮面试:视频面试、笔试、填信息表、群面/无领导小组、部门主管面试、HR面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2022-11-09 发布
看准65534
面试了职位:审计 - 北京
感觉靠谱
面试:审计。面试体验还不错,难度是有的,应会有好结果。
2022-10-06 发布
飞星谷卷纸财务
面试了职位:会计 - 北京
感觉靠谱
面试:会计。面试感觉就是聊聊天这样,题目难度不大,应该是通过了。
2023-10-11 发布
7622
面试了职位:审计 - 北京
未通过
面试:审计。面试态度挺好的,面试难度一般,结果没机会。
2022-10-30 发布
看准21183
面试了职位:审计 - 北京
感觉靠谱
面试:审计。总体面试感觉不错,难度适中,应该是通过了。
2022-09-27 发布
公司对比
天职国际会计师事务所

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kmkz
面试了职位:审计 - 北京
感觉靠谱
面试:麦楷亚洲(北京)财务咨询有限公司面试:审计。有了很好的初印象,有一定难度,期待有个好结果。
先做笔试,两道题,一道案例分析,回答目标公司涉及的审计风险,重大会计审计事项;另一道是时政题,结合CPA战略回答就行。一面是SM或者Director,没问我技术问题,主要聊了聊简历以及为啥想要加入Marcum,她也分享了很多之前的经历,总体聊了大概30-40分钟,比较轻松愉快;
3轮面试:电话面试、视频面试、笔试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:其他平台
2023-12-04 发布
fish
面试了职位:审计 - 北京
确定通过
面试:盛泽会计师事务所(特殊合伙)面试:审计。感觉很正规,整体难度一般,确认通过。
社招面试主要是合伙人面,没有问专业问题,只问了过往工作经历和项目经历。
3轮面试:笔试、填信息表、总监/老板面试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:社会招聘
2023-12-05 发布
HappyZ
面试了职位:审计 - 北京
感觉靠谱
面试:北京大华会计师事务所面试:审计。面试态度挺好的,面试问题倒不难,基本能通过。
首先自我介绍,为什么选择审计,你理解的审计是什么样的
3轮面试:视频面试、HR面试、群面/无领导小组
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:其他平台
1个问题,0条回答
Q:首先自我介绍,为什么选择审计,你理解的审计是什么样的
2023-11-14 发布
霸鲸观触摸屏烧烤师傅
面试了职位:会计 - 北京
确定通过
面试:盛泽会计师事务所(特殊合伙)面试:会计。面试体验平平,难度大概中等水平,确认通过。
面试的审计岗位,只有一轮,发了实习offer,应该是先实习,再根据情况发offer。面试形式是线上无领导小组讨论,给了一个案例,在30分钟内小组完成阅读、讨论、汇报准备等,然后选代表进行10分钟的汇报。是我参加的第一个无领导小组讨论,大体有两点感受:一是要多发言,大家都在抢着发言,你也要见缝插针地说,而且尽可能能提出新的见解;二是要把握好时间、进度,可以选择做time keeper,也可以在话题陷入纠结或跑偏时,把大家拉回来。
2轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
2023-11-01 发布
安丽娜
面试了职位:活动策划执行 - 北京
感觉没戏
面试:蓝色智慧活动策划执行面试不好,共1轮面试
合同不是和本公司签
1轮面试:部门主管面试
面试感受:不好
面试难度:简单
面试来源:社会招聘
2023-12-11 发布
看准76462
面试了职位:审计 - 北京
确定通过
面试:中审众环会计师事务所(特殊普通合伙)北京分所面试:审计。很棒的一次面试体验,难度是简单题型,收到offer了。
审计实习生,年审期间很好通过。
1轮面试:其他
面试感受:很好
面试难度:简单
面试来源:内部推荐
2023-12-18 发布
原六岛牛奶传菜员
面试了职位:企业管理咨询 - 北京
确定通过
2023-12-08 发布
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面试了职位:市场调研 - 北京
感觉靠谱
2023-12-27 发布
楼道办公桌测试
面试了职位:审计 - 北京
感觉靠谱
面试:EY安永面试:审计。感觉就还好吧,题目中等难度,希望能通过。
2023-11-08 发布
匿名用户
面试了职位:产品经理 - 北京
确定通过
面试:易普斯咨询产品经理面试很好,共5轮面试
2023-12-23 发布