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面试了职位:咨询/调研 - 北京
确定通过
【咨询/调研】面试分享
一面 核对简历信息,关于简历中的学校大创、小创提问。例如:这是一个关于什么的项目?等等确定面试时间,加微信项目主管就简历经历问了具体的实习内容,以及在学校大创中具体做了什么。
3轮面试:电话面试、部门主管面试、HR面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:其他平台
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:生产计划/物料控制 - 北京
未通过
猎头先找到我,推荐我进去,HR面试了半个小时,然后第二轮复试没有通知我去。
猎头先找到我,推荐我进去,HR面试了半个小时,然后第二轮复试没有通知我去,估计经理觉得我不合适吧,这家公司的pmc人就8个,人际关系比较简单。如果有复试,我会去的,可惜没有。
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:管理培训生 - 北京
未通过
global graduate programme面试体验
总共面了三轮,hr director, mkt director和accessment center.  有趣的是同样面试同一岗位的candidate也都没有收到结果,如果没有hc为什么才浪费时间让人一轮一轮面试?
面试感受:不好;面试难度:普通难度
2 年前 发布
看准86325
面试了职位:公共事务主管 - 北京
感觉靠谱
公共事务负责公共事务
公共事务 负责公共事务相关。hr电话面试,基本围绕个人经历、简历内容。要有条理性,会问到具体事件。
5轮面试:电话面试、笔试、部门主管面试、总监/老板面试、HR面试
面试感受:一般;面试难度:困难;面试来源:猎头推荐
2 年前 发布
高山档案柜旅游顾问
面试了职位:医药代表 - 北京
感觉靠谱
面试:医药代表。面试体验平平,难度是有的,希望能等到好结果。
4次面试,还是有难度的
4轮面试:电话面试、总监/老板面试、HR面试、留作业
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:其他平台
2023-07-25 发布
4527
面试了职位:前端开发 - 北京
感觉靠谱
前端开发面试一般,共2轮面试
第一轮hr电话面试,聊一些工作经历,项目经历等第二轮技术视频面试,问了一些底层原理等问题, 以及工作经历中用到的技术问题
2轮面试:电话面试、视频面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:其他平台
2022-07-23 发布
8489
面试了职位:出纳 - 北京
确定通过
严格意义上经过了电话
2 年前 发布
面试了职位:市场营销 - 北京
感觉没戏
面试:市场营销。感觉就还好吧,难度适中,应该没有通过。
2023-01-02 发布
匿名用户
面试了职位:高级产品专员 - 北京
确定通过
三轮面试下来,压力有点大,但面试官都很nice,都顺利通过。
2 年前 发布
4582
面试了职位:总助/CEO助理/董事长助理 - 北京
感觉靠谱
总助/CEO助理/董事长助理面试很好,共1轮面试
2 年前 发布
公司对比
康乐保中国

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面试:北京京东科技有限公司面试:供应链专员。整体感觉有点打折扣,题目中等难度,个人感觉没戏。
第一次就是电话面试,主要询问求职意愿之后的视频面试会涉及到一些专业知识,物流仓储这些第三次就是hr面,感觉主要还是看学历
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3轮面试:部门主管面试、HR面试、其他
面试感受:一般
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2023-10-16 发布
请把我当小白
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确定通过
面试:唯迈医疗WeMed面试:C/C++。面试体验良好,有一定难度,告知通过了。
面试感觉不错,有笔试题,先是人事面试,然后部门主管,然后研发总监,最后老板电话面试了一下;
5轮面试:电话面试、笔试、部门主管面试、总监/老板面试、HR面试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:其他平台
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2023-06-28 发布
冲冲冲冲冲冲
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面试:北京京东科技有限公司面试:管理培训生。感觉上还是很不错的,难度适中,应会有好结果。
过了测评之后是群面,群面面经xhs上比较多之后通知了现场素质面,HR主要侧重个人经历,会针对简历问一下经历上的细节,也会问家庭背景相关的信息素质面之后不说结果,让你去另一个会议室,到达后通知通过,现场等待高管面高管面也都是BQ,有一个三分钟的个人风采展示,根据之前的PPT内容。基本问题围绕着:为什么做这件事,怎么做的这件事
4轮面试:笔试、群面/无领导小组、HR面试、总监/老板面试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
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