金网络（北京）电子商务有限公司面试经验

一面是产品负责人面，感觉领导是个做事雷厉风行的人，面试总体体验很好，没有咄咄逼人或者高高在上的感觉。因为本身不是做2B端产品出身的，所以专业问题问的很少，主要是考察可塑性和求职动机。面试的过程中就给了肯定的答复，没有故弄玄虚，很爽快，我个人感觉非常好。二面是部门负责人面，聊天的过程也很愉快，考察内容跟一面差不多，二面完之后当场就跟HR谈offer了，没有再跑一趟，效率很高。

跟测试负责人聊了很久，然后过去面了一下，没有问我一丁点技术问题。 跟我说了他们公司很牛，有好多海归，学历都是博士什么的；这公司主要有关系能拿着项目，学历高打算养老的人可以考虑。还是比较稳的。

面试数据开发 因为疫情原因一面电话面试，应该是同事面试，聊了一会儿目前的项目，问了问项目中主要责任，还有遇到什么问题。之后简单问了写SQL相关的知识，开窗函数、如何进行优化之类的，这里深入了一下，讨论了一下解释器优化器的执行原理，为什么要进行优化，然后又聊了聊数仓建模与Hive源码相关的一些问题。聊完感觉还OK，简单讲了下将要负责的项目内容，然后就准备接下来二面了。二面是总监面试，先找HR填表，然后上来做下介绍，讲下自己负责的项目的内容，项目架构之类的，看看你的项目经验是否丰富，总监人还是不错的一直在认真听，过程中会旁敲侧击问一写关于数仓的问题，然后给你介绍一下接下来要做的项目，你将会负责什么角色，大概工作的方向，问问你的期望与职业规划之类的，简单聊聊一小时左右吧。三面是HR面试，会跟你聊一下待遇，然后会核实一些你的个人个人信息，人也很热情，然后就是催你尽快决定，然后他给你下OFFER，基本流程就结束了。面试在海淀，感觉公司办公地点比较拥挤，说后期还要搬走，但是不知道什么时候了，也问了下关于上下班时间与加班的问题，加班看来是常事，听HR和总监说，一般会在周一到周四加到晚上9点左右，报销车费补助一餐，然后第二天可以10点半到，周五加班比较少，正常上班时间是9点半到6点。薪资这边可能是因为有国企风格吧，跳槽的话最多给到你20%涨幅，顶格的话还需要申请特批，这点比较无语，现在谁跳槽是为了20%啊，干的好的自己在公司都有每年20%了，干的不行的难道会要？然后就是6个月的试用期，80%且无补贴，虽然说四个月后会给你提前申请转正，但是这玩意儿。。。总体来说很有国企的风格，面试比较简单，同事人还行，国企作风比较深，最近拿到一批融资以后准备开新项目，但是问了下怎么推广，没有，靠自家下游用，靠文件推，那工作应该是比较稳定的，前景就一般了。。。

两轮面试：一面：猎头说是CTO，但是面下来，感觉面试官水平有限，该职位只有项目管理的职能，没有团队管理的职能。技术面试过程中，主要是根据他们当前项目中的难点，问求职者的解决思路，沟通过程中，感觉面试官抽象思维不强，不像CTO，顶多也就是有经验的技术经理。

还可以只是流程正常

很好，第一轮技术面，详细问做过的课题，会问到实验过程中遇到的问题等细节，还有觉得做研发工作需要具备哪些素质，导师会怎么评价你这些，大概半小时，直接给了当天的二面。