长沙诺民医疗科技有限公司面试经验

两轮面试 投了简历以后立刻有人联系。面试过程都很顺利，感觉也算比较专业。问题不算难，主要针对过往研究经历和实习经历。我刚回国不够了解国内工作市场（是我的准备不充分），但是双一流本科海外硕士背景，SCI一作一篇，薪资他们只给了4500（这里也有我个人了解不够，轻易同意的成分在）。面试加发offer非常快，全程也就几个小时。我没有立即签合同，当晚对比了同水平同行业薪资，觉得不合适，委婉提了以后HR语气强硬并且伴随打压。因此我选择放弃offer。其他面经有提到homebase是幌子，这一点我在面试中也隐约有感觉到，选择homebase还是要谨慎。接触以后有点感想，选择这种超小型公司还是要仔细对比考虑，不要放低身份，去做别人的廉价劳动力。

先是人事打电话过来，问了以下我的专业和工作背景，大致薪酬期望。 然后就是与老总电面，问了下一些数据处理的细节问题。难度很一般，稍微学过统计学的都会回答。比较看重沟通能力和医学统计科研经验，有SCI论文发表优势非常大。

挺好的

公司环境挺好的，面试挺容易的，当场就告知通过了

实名挂这间公司，看准网不能发聊天截图真的是太神奇了。我两轮面试都过了，我本人是广州的，面试官邀请我到长沙培训，我这边比较犹豫，因为之前没有听说过谈待遇签合同之前直接到外地培训的事情，就暂时没有答应。 hr问我为什么有些犹豫，如果有什么问题都欢迎问他。我就问了三个问题，第一是待遇，因为他没和我谈，我不可能在待遇都不知道的情况下直接到他们公司培训。第二是这边可不可以接受前几个月homebase，后面再到长沙，因为我这个职位本身就是一个homebase的职位，但是他在一轮二轮都暗示我说这边强烈建议我到长沙工作， 其实我自己也觉得，之前没有在这个岗位做过，前期肯定还是不要homebase发展更快一些，但是家里人不同意，不愿意给我资金支持，前期到另一个城市生活肯定是需要钱的，我就和hr商量，这边可不可以前期先homebase，1-2个月再到长沙，或者这么安排太麻烦，我直接homebase也行。hr过了很久回复我说，我们其他的应届生都是直接过来的。 至此，我已经开始怀疑他们homebase的诚意，是不是一开始就不想招homebase的，只是用这个吸引外地生源。然后我就反套路的直接问他，这边是不是暂时不接受homebase呢？至此，我一共问了他三个问题，第一个是待遇，后两个都是围绕homebase的问题问的关于工作地点的，第一个问题立刻回复了，第二个问题过了6个小时回复，第三个问题秒回复，回复内容“我们觉得有点不可思议。你后面过于犹豫不定。我这边不准备考虑你了”，然后直接拉黑，我想问，我的三个问题真的过分吗？一个公司连待遇都还没谈直接让员工过去培训合乎规范吗？ 其实我从一开始的一面到后面一直都是非常有诚意的，因为这个公司在面试过程中还是给我比较专业的感觉的，之所以问这些问题也是很切实的在考虑之后工作相关的问题的，但是似乎连问这种问题都是不能被接受的，一定要二话不问直接上岗才是他们想要的人，就是这样。

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