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欣旺达 v 我要认证

以锂离子电池模组的研发、设计、生产及销售为主营业务的高新技术企业 more

2.9
(175名员工真实评价)

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欣旺达

以锂离子电池模组的研发、设计、生产及销售为主营业务的高新技术企业

深圳 | 电子/半导体/集成电路 | 100-499人
CEO
王明旺
公司官网
www.sunwoda.com
简介

中国上市明星企业,股票代码:300207。

公司产品
欣旺达

1、国内A股上市新能源行业大型集团企业,人员规模10000余人; 2、公司主要涉足以锂离子电池为主的新能源产品,涵盖:数码类锂电池、移动电源、电动汽车动力总成(动力电池、电机控制器、电机)、储能系统(家庭储能、智能电网、储能电站、分布式储能等)及精密结构件等; 3、公司发展迅速,近几年业务保持50%-100%的增长势头; 4、公司客户涵盖:apple、amazon、联想、华为、小米、运营商、电网公司、军工企业、各大电动车整车厂家等; 5、工作地点:深圳宝安石岩。

工商信息

成立时间1997-12-09 注册资本1569135331.0元 法人代表王威

公司全称欣旺达电子股份有限公司

企业类型股份有限公司(上市)

经营状态存续

总部城市深圳市

经营期限1997-12-09 至 5000-01-01

注册地址深圳市宝安区石岩街道石龙社区颐和路2号综合楼1楼、2楼A-B区、2楼D区-9楼

经营范围一般经营项目是:软件开发及销售;锂离子电池、蓄电池、蓄电池组的实验室检测、技术咨询服务;兴办实业(具体项目另行申报);国内商业、物资供销业;货物及技术进出口;物业租赁;普通货运.(以上项目均不含法律、行政法规、国务院决定规定需前置审批及禁止项目),许可经营项目是:电池、充电器、精密模具、精密注塑、仪器仪表、工业设备、自动化设备及产线的研发、制造、销售;电子产品的研发、制造、销售;动力电池系统、储能电池及储能系统的研发、制造、销售;医疗器械、医疗安全系列产品、工业防护用品、劳动防护用品等研发、生产、销售;移动基站、通信设备、电子触控笔、家电类、音箱类、灯具类、转换器类、电器开关的研发、生产和销售;玩具生产及销售;锂离子电池材料、高性能膜材料、电解液材料的研发、生产、销售.

我要写面经
欣旺达电池事业二部面试
社招,一共两轮面试,HR人资面试+部门主管面试,HR的问题都是那些老生常谈的问题,很普通的问题,不要慌。HR面试问题:1、自我介绍;2、离职原因;3、职业规划;4、本公司介绍。部门主管面试问题:1、你能接受的义务加班多少;2、你在原公司最近都是几点钟下班;3、英语怎么样。差不多就这些了!
...查看全文

面试结果: 面试未通过

面试难度: 很容易

面试感受: 不好

2020-07-04 09:20

26

面试很轻松就聊了聊天,不过没通过。
HR和部门主管简单的面试了下。相当于聊天吧,几乎没问专业知识。主管言语中透露加班很多,压力很大,不怕压力与挑战的可以去试下。
...查看全文

面试结果: 面试未通过

面试难度: 有难度

面试感受: 一般

2020-06-24 09:53
1

19

专业问题多,需要要求高
先自我介绍,以前主要工作做什么?车间工艺流程,设备组成、现场看设备说问题,让你说看到的设备有什么问题?说出来怎么解决?为什么要这样解决?比较时间长,最后问CAD画图水平,要求现场制图等,整个下来好几个小时。
...查看全文

面试结果: 感觉靠谱

面试难度: 有难度

面试感受: 很好

2020-06-17 11:12

24

匿名用户 .NET的面试
问一些基础知识和百度echarts
会问你一下基础知识点偏理论 对百度echarts表格有强烈的要求 公司主要是B/s和WPF 感觉公司技术氛围应该挺不错的 就是我自己没把握住机会
...查看全文

面试结果: 面试未通过

面试难度: 一般

面试感受: 很好

2020-06-09 11:28

20

匿名用户 招聘的面试
南京欣旺达人力资源面试
面试官专业水平挺高了,会关注细节,有部分压力面试问题。整体感觉还可以。新能源行业前景较好,公司是上市公司,平台应该是可以的。
...查看全文

面试结果: 面试通过

面试难度: 困难

面试感受: 很好

2020-05-28 17:11

8

失败的一次面试

HR盛情邀约面试生产主管职位,于是应约参加,总共需要三轮面试。第一轮面试:HR面试,问你为什么离职,为什么选择欣旺达,期望薪资多少,总之聊的很欢,高分通过。

第二轮面试:部门负责人面试,先是叫自我介绍,然后问了很多管理工具的运用,感觉很刁难人,特别是有的管理工具每个公司叫法不一样,作为世界500强的日资公司资深主管出来的我都被难住了,自觉通过无望,两个字形容:**。华为公司评价欣旺达的管理是一坨*,非常贴切的评价!很多中层干部素质真的不高,不建议有学历有能力的人入职。最后:HR打电话过来,说那部门经理要给降一级录用,果断谢绝,HR也深表同意,怎么可能的事!就此结束此次不那么爽的面试。

...查看全文

面试结果: 面试未通过

面试难度: 一般

面试感受: 不好

2020-05-25 10:21

23

视频面试,过程很简单
为了增加面试经验去面试的,面试的过程很简单。开始会有一份笔试,通过了就会接到面试通知。面试会问些你的个人经历什么的常见问题,然后问道为什么选择他们公司以及对他们公司的看法,难度不高的。
...查看全文
面试官的问题:

对公司的看法。

去公司官网看看,然后随便说些好听的。

面试结果: 面试通过

面试难度: 一般

面试感受: 很好

2020-05-11 18:00

26

匿名用户 采购专员的面试
面试感受很不好,环境很偏僻,交通不便。
面试感受很不好,环境很偏僻,交通不便,去了后等了十几分钟没看到前台人,后无奈联系HR,还让我先找前台;等了会儿HR才过来,第一轮面试感觉还好,后到使用部门面试,态度很不友善,印象深刻的是告知我等会儿,出去时她关门是用力摔的,很没素质,求职不就是双向选择吗?拽什么!
...查看全文

面试结果: 面试未通过

面试难度: 一般

面试感受: 不好

2020-05-06 14:55
1

23

匿名用户 Java的面试
主要是项目经验,能说出来就行

1. 首先是项目组的一个老程序员面试,问了一些项目上了问题,说说自己负责的模块什么的。

2.接下来是项目经理面,主要说了说职业规划;

3.最后是总经理面,压了压我的工资,问了下我你感觉测试和开发哪个更重要,我回答的是都挺重要的。

...查看全文

面试结果: 面试通过

面试难度: 有难度

面试感受: 很好

2020-05-06 17:56

8

匿名用户 采购专员的面试
2018校招面试分享
一轮无领导小组讨论,还是蛮难的,淘汰了很多人。二轮电话面试,问问你为什么选择这个行业,对公司了解吗之类的。三轮视频面试,问问所面试岗位一些专业问题,整体来说还是蛮轻松愉悦的。
...查看全文

面试结果: 面试通过

面试难度: 有难度

面试感受: 很好

2020-04-29 11:26

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Benjamin

宝洁 · 供应链经理

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