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匿名用户
面试了职位:财务顾问 - 北京
感觉靠谱
北京源石创世财富面试
电话面试,先是对方公司和岗位介绍,然后问简历相关的问题,实习经历,可以入职的时间,为什么会选择来北京,为什么会选择这家公司等。
1轮面试:电话面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
4
匿名用户
面试了职位:投资顾问 - 北京
确定通过
该公司慎进!!
投资顾问实习岗,面试很水,对员工的能力没有要求。这个不是重点,关键是该公司法律意识极其淡薄,要不就是公司内部运营方面有问题,对于法律方面避重就轻。offer作为合同的预约,通过微信发,没有任何法律效力,不盖公章,不规定明确的入职时间,责任和义务不明确,完全不提报酬,合同也不说清楚是什么情况。如果以后涉及经济纠纷绝对出问题,慎入啊!
面试感受:不好;面试难度:简单
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:人力资源专员/助理 - 北京
确定通过
面试的人事岗
面试的人事岗,底薪3000,类似销售岗,招人有提成,三个月后上社保,大专学历可以去,以上学历就不要去了,类似保险公司,公司都是销售,卖基金理财产品的,浪费我路费和一下午的时间,面试官**都不懂,人力的六大模块都不知道,他认为hr就是招聘。
1轮面试:HR面试
面试感受:一般;面试难度:简单;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位:管理培训生 - 北京
感觉没戏
海外管培生项目
Boss上过去的(想说一下Boss上他们公司真的好多招聘人员),先是自己我介绍,然后问了我一下在留学期间有没有兼职经历,又问了为什么来北京,家里支持不支持之类的问题。后来问我了不了解他们公司,了不了解私募基金,我是没准备,直接说的不知道。后来给我介绍了一下耳东集团,让我再模拟hr是客户,推销基金。 最后提问环节,我问了为什么这么多人在招聘,回答是他们公司一共有20多个团队,每个团队都在招有海外留学背景的应届生,卖的产品一样,但不会出现竞争的现象(存疑)。然后说之后联系,就不了了知了。可能我也没提前准备,不联系我了很正常,哈哈。
面试感受:一般;面试难度:普通难度
2 年前 发布
6
匿名用户
面试了职位:金融实习生 - 北京
确定通过
感觉不太靠谱,面试太顺利,不确定去不去
先被带着了解了整个集团的业务,面试时主要就问了我对于公司的了解,其余时间都是面试官在说这家公司怎么怎么样,面试太顺利了,感觉不靠谱,都没有怎么问问题。
面试感受:一般;面试难度:简单;面试来源:网络招聘
1个问题,0条回答
Q:你对这家公司有什么了解。
2 年前 发布
6
匿名用户
面试了职位:行业研究 - 北京
确定通过
公司实际职位与招聘不符
简历招聘的是研究岗,但是hr讲了一些公司的发展,公司的项目,最后其实就是找销售岗。而且就是一轮面试,第二天就打电话让参加入职培训。
1轮面试:电话面试
面试感受:一般;面试难度:简单;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:人力资源专员/助理 - 北京
确定通过
人力面试经验分享 - 面试通过
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:销售 - 北京
感觉靠谱
面试还好,很顺利,聊得来
2 年前 发布
10
匿名用户
面试了职位:人力资源专员/助理 - 北京
确定通过
市场部人力资源助理面试
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:招聘 - 北京
感觉没戏
初面介绍公司,有拉人头的嫌疑
2 年前 发布
公司对比
北京源石创世财富资产有限公司

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三十三两白银
面试了职位:前端开发工程师 - 北京
感觉没戏
面试:九坤投资注意一些套方案的笔试
不专业,本人工作5年+,笔试题目标题是实习,事后咨询说没错,不知道是什么情况。笔试邮件(可以看截图)里明确写了不能泄漏题目,各个大厂没见过有这要求的,你管我要不要在网上分享的。当然了,我也无意冒犯,同时尽量不破坏规则。但既然是面试经,我总得说一些,几个方面吧:闭包、css布局、事件,还有个什么逻辑题,反正都不难,毕竟是“实习”的title。最重要是最后一题,是关于安全的实际应用题,不是算法、不是前端、不是后端,更像产品方案。就是对当前一个场景提出一些要求,从可行性和成本等方面考虑,给一些可落地的方案。        原本没多想,过了许久没有回复,也不通知是否面试通过,以前实习参加那种大规模笔试或者也参加过其他公司笔试,不给结果也没啥,题目都是中规中矩的技术题目,但是这次标题有问题,最后一题也很出范围,给人的感觉比较奇怪。发邮件问了hr和猎头,想了解一下结果和评分规则,结果都给不出来。那我大概知道了,公司要不就是没hc,用空岗刷存在感,要不就是以最后一题套方案。整体下了对这家公司就没啥好感度了。        后面大家再进行笔试的时候,如果前面题目跟后面风格差异太过明显,或者有题目明显在问什么“可行性”方案的时候,就小心了,可能这不是面向你的HC。
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