UI设计师

未通过

笔试HR面试

先做了笔试题，通过了才开始HR面聊了很多，包括工作方式方法，职业规划，加班意愿，婚姻情况等然后回去等通知，一直没等到

产品助理

未通过

笔试填信息表HR面试+1

非常糟糕的面试体验！！！英语写作题和专业题（可以使用手机）要求填写非常非常私人化问题的信息表（例如家人、伴侣的工作和居住地等具体信息），以及对加班的看法等问题，感觉从这里开始就感受到了公司习惯性压迫的氛围。hr面并不难，但是被告知公司的标准工作时间就是9:00-20:00，还美名其曰中午和晚饭分别休息的两小时和一小时去掉之后，还是八小时工作制。我目瞪口呆，知不知道八小时工作制的意思是包括午休的啊？？以及要我接受，晚八点后还要继续加班…出来后从小小的会议室往边上看到了极差的工作环境+感受了几小时极差的空气质量，已经想跑了……部门面有一些类似脑经急转弯和速算能力、英语能力的问题，具体记不太清但也感觉不太好总体是非常令人不悦的一次面试体验，并且在面试后也没通知结果，压抑、压迫和不专业体现在方方面面。我等二面的时候另一个女生正好二面结束，跟我说“祝你找到更好的工作”，我也想说，祝你们找到更好的工作。

产品助理

感觉靠谱

笔试填信息表协作同事面试+2

笔试写邮件，分享看法面试有英文自我介绍。主管温和有耐心

Java

未通过

笔试填信息表协作同事面试

线下面试过去先笔试，5道编程题，纸上写。都写了，能不能运行就不知道了。过了一会，让填表。再过了一会，叫面试。两个面试官，问了排序，二叉树遍历。设计模式。linux。索引失效，底层数据结构等。问的很快，每个问题都是点一下。最后问项目，前端会吗，不会。反问。等了一周没结果，估计凉了。

用户运营

确定通过

笔试填信息表部门主管面试

先笔试，后面试，笔试难度有，全英文答题，面试两轮，hr和部门主管

测试工程师

未通过

电话面试HR面试

主要就是拉你去培训