最近更新时间:2024-04-19 08:00:00

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匿名用户
面试了职位:售前技术支持工程师 - 北京
确定通过
思源科技面试经历,公司评价不好。
聊得比较粗糙,感觉没有问道点上。网上查到的公司评价不好,内耗比较严重,总裁一人说了算。领导想法多变。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:销售VP - 北京
未通过
面试官水平一般,问的问题比较刁钻。
面试官是个中年男士,感觉沟通有点障碍,对方总觉得回答的不是太满意。一而再重复自己的问题,感觉对方是不是理解有问题。但是也要分具体岗位吧。
面试感受:不好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:实习生 - 北京
未通过
等待40分钟没有见到面试官
到达公司楼下,联系面试官,面试官表示10分钟后下楼,等待40分钟,没见到面试官,并且联系不上面试官了。
面试感受:不好;面试难度:非常困难;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:图像处理 - 北京
感觉靠谱
面试整体不错,HR很和蔼。
环境还好,面试问的都是项目上的事,不难,HR也很好,但时感觉公司的氛围稍显压抑,整体还不错,老板很有活力。
1轮面试:总监/老板面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:1、项目上的细节。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:产品助理 - 北京
确定通过
SpringSoft 思源科技面经。
一轮群面,常规题目,二轮是和产品的主管聊,然后就可以等offer了。但是,重要的一点,工资给的不行,我很无语。
2轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:简单;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:产品经理 - 北京
未通过
面试产品经理经验分享
1 面试官很好,只是我第一次面试,没有回答好,逻辑什么也没有,建议一定好好准备;2 面试官会跟着你说的内容问你,也要做好准备;3 最好有一定的经历。
面试感受:很好;面试难度:非常困难;面试来源:网络招聘
1个问题,0条回答
Q:你没有相关的产品经历?
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:项目经理 - 北京
未通过
面试项目岗位
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:Java架构师 - 北京
确定通过
公司规模不错,面试时间也较长
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:后勤专员 - 北京
感觉没戏
没素质的面试官。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:Java - 北京
感觉靠谱
面试一轮
2 年前 发布
公司对比
SpringSoft 思源科技

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面试了职位:产品经理 - 北京
确定通过
面试:信达泰和面试:产品经理。感觉总的来说都是满分,问题比较简单,确认通过。
主要就是问一下过往工作经历,工作方法论,无笔试。
2轮面试:部门主管面试、HR面试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:BOSS直聘
2023-12-26 发布
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面试了职位:移动web前端 - 北京
未通过
面试:九恒星面试:移动web前端。感觉就还好吧,难度尚可,结果没机会。
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1轮面试:电话面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
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2023-12-22 发布
梨花阙贴纸药店店员
面试了职位:Java - 北京
确定通过
面试:亚信(AsiaInfo)面试:Java。感觉上还是很不错的,面试题目都是常规的题目,确认通过。
这次面试的是亚信AntDB数据库,总体来说很不错,上岗以后也很不错,推荐大家来这里工作。#AntDB数据库
3轮面试:电话面试、视频面试、HR面试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:BOSS直聘
2023-12-26 发布
najkbgsdcg
面试了职位:法务专员/助理 - 北京
确定通过
面试:巴别时代面试:法务专员/助理。给人感觉很亲切,难度适中,确认通过。
问了一些简历上过往工作经验的问题,放轻松
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好
面试难度:困难
面试来源:内部推荐
01-03 发布
sunshine
面试了职位:自动化测试 - 北京
感觉靠谱
面试:亚信(AsiaInfo)面试:自动化测试。细节还是很不错的,面试内容挺简单,对结果有把握。
电话面试,面试官问了一些前段自动化框架的一些知识,还有java的基本知识
1轮面试:电话面试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:BOSS直聘
2023-12-28 发布
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感觉靠谱
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AntDB整个面试过程体验良好,难度适中。技术基础与项目经验在第一轮面试中,面试官主要考察了我的技术基础和项目经验。涉及的问题包括但不限于:描述一下你在测试方面的经验,以及你如何保证软件的质量?你如何处理项目中遇到的困难?能否分享一次你解决复杂测试问题的经历?对于持续集成/持续部署(CI/CD)有何了解?在实际项目中是如何应用的?我针对这些问题,详细阐述了自己在过往项目中积累的经验,以及如何运用技术手段保证软件质量。同时,我也分享了处理复杂测试问题的案例,展示了自己在团队中解决问题的能力。软技能与未来发展进入第二轮面试,面试官的问题更多地集中在软技能和职业规划上:在团队合作中,你是如何与团队成员沟通和协作的?你认为一个优秀的测试工程师应该具备哪些品质?对于未来的职业发展,你有什么规划?我强调了自己在团队合作中的沟通能力和协作精神,并表示一个优秀的测试工程师应具备严谨、细致和持续学习的品质。对于未来,我表示希望能在技术上不断深入,同时也能在管理和领导方面有所成长。
2轮面试:电话面试、HR面试
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面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
2023-12-26 发布
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面试了职位:产品经理 - 北京
感觉靠谱
面试:博彦科技 Beyondsoft面试:产品经理。整体感觉不错,整体难度中等,基本能通过。
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确定通过
面试:中信网科面试:Java。整体感觉不错,整体难度一般,收到offer了。
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未通过
面试:紫光软件面试:运维工程师。很不好的体验,面试难度一般,结果被pass掉了。
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未通过
2023-12-27 发布