上海翎碳建筑科技有限公司面试经验

先是填写申请表格，表格设计很别致，包括大学课程，还分德特别详细，分为基础课程、专业基础课程，专业课程等，还有性格测试题，表格填好就是等待面试，正常情况下是人力资源人员先面试，如果满意就上传，交给老板面试，本人直接进入老板面试环节，提问了学校、个人经历、以往的工作体验、最精彩的案例等。

当时老板刚从英国回来，谈了一下主要做新能源这一块，当时我本科毕业这些只是感兴趣，但接触的不是太多也说不上来，要求英语六级吧，我没，后来没有得到这份工作。

先给前台打电话上去，然后给两张表格，最后由董事长面试，提问一些问题，你只要如实回答，但一定要说出自己见解。

1、一进门先填写表格，三张，基本信息、书面测试、还有一张比较特别，要你写自己学的专业课程。然后一个貌似HR经理的人面试一下，没什么新意，就是介绍自己的基本情况。说一下工作经历等等。 2、然后让我等一会儿，说是要让公司老板面试，可能是因为正好赶上老板有个会议，前后大概等了快有四十五分钟到一个小时，那叫一个心塞啊（因为是上班偷溜出来的，所以double懂的。。。）。 3、好不容易等到老板开好会了，HR经理把我叫进去，开始进行所谓的二面，老板全程面无表情，简单了问了一点问题，感觉比较草率 4、好不容易老板面试结束了，结果又被HR经理给转到大老板哪里去了，一个胖胖的老人，笑呵呵的，看上去挺和气，又是一通侃（此时已经快三点，本人心已碎。。） 5、综上：进公司给人的第一印象是人不多，也就二十几号三十不到人，很安静没什么声音，有点压抑。具体工作环境，老板人怎么样不得而知（之前看到一个评论说老板脾气奇差，有点担心。。。）

公司很精致，环境很好。去先填写表格，一张基本信息表，一张是问题表。问题有大学的课程；毕业论文设计的是什么，有什么创新点；对互联网+的理解；还有一道案例分析等等。资料表设计的比较个性。面试官在聊天的过程中考验你的各种能力，面试官好博学。

约好上午9:30到公司，后来等了大约1个小时，先和部门主管稍微聊了会，问了些基本的问题，很简单，然后下午和公司老总碰了个面，基本上定了下来，民企效率高，老板点头就可以，毫无人事等的压力。