企道EVE面试经验

在BOSS上面联系到的，一开始给我打电话，沟通一些信息，就邀请我过去面试了。面试之前很贴心，加微信把公司的简介发给我先了解，简介的内容较为全面，从公司的发展状况、业务范畴、员工福利，到交通指引、租房指引，可谓是面面俱到，让我一下子就有了好感。面试当天会提前问我的行程，关心有没有特殊情况延误了时间。到了公司，第一感觉环境很好，前台的小姐姐指引我填好登记表，到了一个较为休闲的小茶室，就开始面试了。面试分为2轮，首先是用人部门，主要是问之前的工作内容，如做过哪些活动、写过哪些类型的文案，具体是怎么做的等等，也看了我之前的作品。因为职业的关系，有提前准备好，所以这一部分基本没有问题。接着是人事部门，人事部门比较关心我的个人情况，如住在哪里，之前工作为什么离职，接下来的发展规划等。还介绍了目前行业、公司、所在部门及岗位的情况，让我有了更多的了解。部门领导和HR都是比较随和的类型，亲和力很强，整个过程聊下来非常放松，感觉很好。让我充分感觉到这是一个年轻、非常有活力的团队。因为是初次接触地产行业，所以还是给我留了一份小作业。很喜欢这个公司，希望能入职！

应聘培训专员岗位 面试培训专员岗位，首先电话面试，确定条件符合邀请线下进行面试，提前添加HR小姐姐微信，会发公司简介和视频信息，让你了解公司，面试当天准时赴约，在前台小姐姐拿应聘表进行填写，应聘表内有一些问题需要回答，填写后等待HR小姐姐来面试，一共两轮。第一轮面试详细问工作经历、基本培训流程以及做过的培训项目等，工作中遇到的问题等细节，大概40分钟左右，直接给出当天的二面。第二轮面试邀请领导、总裁进行综合面试，主要考察抗压能力，遇到工学矛盾问题怎样处理，工作培训方面的经验总结交流，建立培训体系落地的一些见解等等，大概也聊一个小时左右结束面试，然后等待HR小姐姐的后续联系即可。

简单记录下面试过程收到臣通公司面试邀请的时候HR小姐姐就给我发了公司资料，还有交通和租房指引，本来还在担心通勤问题的我，瞬间好感暴增，心想这个公司企业文化做的也太细节了吧，面试的时候前台小姐姐也特别温柔，然后就是填写面试登记信息啦初试的时候是由HR小姐姐先面试的，先是做自我介绍，以及问了之前的工作经历，在互相了解过程中，也知道了公司主要的业务，以及行业，福利待遇这些，还是很详细的，听说还有每周2次的下午茶， 突然有了一些小期待复试的话是由部门负责人面试的，虽然是经理级别的领导，但是没有一点职级架子，反而很贴心的问我有没有对于岗位的一些疑惑，让我感觉更像是一场朋友间的洽谈，完全没有面试的那种紧迫感面试完了HR小姐姐还会贴心的送到电梯口，按好电梯，并且告知结果会在这两天反馈，细节也真的太到位了！然后就是成功入职啦，HR小姐姐入职前也一直有在保持联系，提醒我哪里做体检报告可以快一些，以及当天提醒我记得带好入职资料，入职当天还有人事的小姐姐带着我转了一圈公司，走了公司的文化墙，认识其他的小伙伴们现在已经成功在职啦，一开始是被细节磕到的我，入职后才发现，公司也是很关注个人成长，有图书角，还是视频学习课，还有各种各样的培训，努力工作的同时，也还有团建，生日会，真是太棒了！最后偷偷说一句，这真的是超有幸福感的公司！！！