三中英才面试经验

直接人事部负责人面试，会问一些基础问题，然后是你的意向岗位，因为有跟班助教和答疑助教，答疑助教需要做一些中高考题目，合格之后会打电话通知你。

初面很简单，HR就问了一些基础的问题，比如为什么选择一个岗位，以前从事了什么类似的工作，多久能上班，期待的工作地点等等，还让我问他问题

两次面试，初试复试，一次总校区一次分校区。面试基本都是一对一面试，初试比较简单，是人事部的工作人员问几个问题复试的时候有主管或者分校校长面试。也是问几个问题，让你回去等。

由于直接是朋友推荐，所以直接去面试。在两个主管面，还有校长面，基本就会问你对教育这个行业的看法，你的职业规划，你的期望底薪，当然还会看你的性格适当问你住的地方，交通方便否，是否有男|女朋友，甚至会问你高中什么文理科，优势，哪一科比较可以等等。

初试，HR面的，现场填的资料，没看学位证和其他证，说我的简历没啥亮点：211院校非师范，英语六级还在考证，一年半机构经验。最大的问题是比较内向，担心我不能适应大机构的团队协作，以及系统化教学。还有对小升初体系了解不深，教的学生水平比较差，年龄段比较小。 试讲五分钟，没提前准备，自己在教室看电子档资料选了一道差倍问题，练习了三遍。试讲后，有点点惊喜吧，说我上课还不错，能听得懂，感觉我上课和聊天是两个人。没有明确说过了没，说是看教务的人怎么决定。

先是在网上投递简历，然后接到电话通知面试。 一面二面都和简单，随意的问了一些问题，主要重点是能不能接受工作时间和工资待遇。