博世力士乐电子传动与控制有限公司面试经验

面了快2个月，面了两轮，跟技术部经理然后hr，总监都面了之后，确定通过了，也给了体检通知，然后的然后就拒掉了，现在想起来有点草率了。

三个人，一个老板，一个大老板，一个HR。主要聊了一些职业上以及过往的经历。

HR和技术部门经理一起面的，准备的不是很充分，所以被刷下来也很正常，面试的过程也还算快

还算愉快，过程不长。

整个三轮面试围绕的内容98%都是英语。作为一个工作九年未使用过英语的人比较懵。感觉公司非常看中英语，虽然我每轮面试都着重提醒面试官我的英语不好，但还是奇怪的经历了三轮面试。我很好奇公司想要一名8年以上经验的工程师，但实际面试的问题一名工作两年的工程师完全可以轻松搞定。希望公司可以找到一名遇到困难能够独当一面的人。也希望公司能尊重面试者，都告诉你英语不好无数遍了，为什么还要一遍又一遍浪费应聘者的时间。

技术+英文简单交流，技术主要集中在项目和基本的专业知识，考查一些基本的专业知识问题，难度一般，英文自我介绍和简单交流不是很难。