贝尔高林园林设计（深圳）有限公司面试经验

根据HR提供的时间和地址准时来到公司，先填好一张个人资料表。接着会被带进会议室进行1-1的面试，首先是HR基本了解情况，然后设计所长来面试（也有设计师面试的），整体气氛比较轻松吧，只要能比较完整的说出自己内心的答案稍加圆润就好。最后会进行上机测试，检验你的专业能力。 整个过程是轻松愉快的，面试人也不会特意刁难你。

网上联系好hr，约面试时间，去了先填表，然后考试，首先人力发了一个快题作业和表格,表格很长涉及的内容也比较多,做完以后然后把表格和快题以及作品集和简历发送给人力，一般一上午画完或者下午，画完再面谈

面试过程很轻松，问了些问题：对设计怎么看？爱好设计吗？（都是比较平常的问题），做了点东西（还是得动手）

招聘专员只电话沟通不做面试，一面面试官是人资经理，采用方式是压迫性的、会挑你的短板并且沟通较让人无语，前期不会过多听面试者的发言，喜欢自己主观判断，目的在于让你怀疑自己实力，让他占主导，给你压低工资。需要你自己有所考量和评估自身实力和岗位的匹配度，并且找准时机介绍自己，突破他给你设定的范围。 一面结束后就直接到他们总监二面，相对一面会比较和气，问的问题会涉及相对发散性的，需要多做分析，时间相对短暂，因为还有终面，终面时间不定，等回去通知。 回去后得到消息终面，安排在下一周的某一个时间，因考虑到一面的人资经理给我造成的不愉快，不愿意与其共事，另外公司距离居住地较远，上下班极其不便，故选择不再参加。

先是快题考试然后面试 给的是实习offer 得实习之后才签

因为不在北京，所以是视频面试，主管老师温柔人很好，主要是根据简历询问相关问题，大概持续15分钟，然后会告知有实习期限。