肇庆市福加德投资控股有限公司面试经验

面试官很临时提出问题，问题没逻辑没连贯性 一开口问低薪，经常加班是否愿意 一般采取群面

第一轮基本知识测试，然后电话通知下午去面试，等人齐了大家坐在一起，面试官叫大家依依自我介绍，面试什么岗位，然后回去等待结果。

hr先面试，态度友好，大致了解了下情况，就到经理复式。对于那个经理的面试，体验感非常糟糕，我刚进去时候她坐着抬头看我那一眼就很瞧不起人一样，给我感觉很不好。到她开口说话，特别特别拽很高傲。我的简历写着上一份工作三年经验，她直接来一句说我上一份工作一年这么短，又说：“你这个在我看来能力是不行的”很瞧不起人。还有要我英文介绍上一份工作流程，我说完了他也没给什么反应。后面又说：你性格比较内向吧，那你怎么接触客户，解决客户问题。我说上一份工作这些都没问题。她说：我说的是展会，不是邮件书面形式。这几句到态度也特别拽，很不尊重人。全程下来，体验感非常糟糕。

最后的pannel有点挑战，早上八点开始行测35题，达到16分留下，无领导小组讨论，两个案例，然后投资回报分析，最后是群面，包括南区各老大。

面试的时候是一开始人力资源部的人帮我面试,就是是一分钟自我介绍开始, 然后问了我对于这个公司的印象怎么样..当时我就挺惊讶的, 想都没想就说公司的环境不错怎么的,面试的考官就开始说什么环境怎么样不重要, 这个职位适不适合你才重要,之后就跟我说明这个职位的要求之类的

面试过程非常糟糕。招聘岗位写的是平面设计，工作内容也是平面设计内容为主，携带了句包装设计。我也发了作品集给他们，查看了说挺符合约我面试的。结果去到人事一面时跟我说不好意思，招的是包装设计，是招聘那里没写好。二面是经理吧估计，一短发女的，（刚看了其他面经，不知道是不是同一个人）挺高傲地翻了翻我的作品，说我的作品集达不到她的要求水准。真可笑，我来之前你们的眼睛是没睁开吗？咋的，看到我才睁开了？来面试了才说作品集达不到要求？后面又来了设计主管，他倒没说啥简单问了问，留了个作业给我。当然我没做，选择了其他公司的offer。这种公司面试已经够够的了，素质在线才没怼她，但是翻了几个白眼。