长春融创中国控股有限公司面试经验

面试整体情况不错，一轮面试，不过问的问题比较多，也都是本科期间所学内容的相关问题。整体面试情况很不错，面试没给到太大压力，只要你对面试官提出的问题了解就可以回答的很不错。

市场运营相关的岗位，已经是社会招聘了，到了之后直接是部门领导面试，个人还是比较有信心，但是由于个人情况，感觉通过的可能并不是很高，问的问题主要围绕个人情况进行提问，工作经历，家庭情况等都会问到一些

一面：考虑Java基础知识和项目经验，项目中的难点和亮点二面：考虑价值观、稳定性、职业成长规划等等笔试

首先人力专员面试，基本就是介绍个人信息，之后是人力总监面试，问题基本一样。之后是项目总及工程经理面试，基本就是专业问题，这部分会有点困难。然后运营总面试，基本就是互相提问题，此部分很简单。最后总经理面试，开放型的问题，考验你的应变能力。还经历了一次区域面试，也基本都是专业问题，因为区域要求去外地上班，个人没有这个意愿，故没有进入融创

看网上这个公司面经很少，安防行业还是比较有名的，适合双非。网上风评不太好，但是比外包强。现在来写写我的面经希望能够帮助大家，点点赞支持支持我是走的基地内部校招，一面hr面，没什么可说的，就是聊家常，问得就是期望薪资，还有工作地方，学校等待二面，线下hr+技术：主要是技术面试官问得，看你简历上掌握的技能，写到的都问了，不过广度很广，但是深度很浅，比较深的也就是集合和线程，其他的简单问了下，对了，没问项目，主要是基础。问了个项目用到的技术，很简单的一个。终面：总监面，听说职位很高，有一票否决。主要是抗压，还有为什么来天津，还有怎么证明你很抗压，最后工资跟面试表现挂钩。

第一轮面试还可以