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看准99220
面试了职位:Java - 上海
未通过
Java面试一般,共4轮面试
第一轮技术面,问了些技术问题,如String的常用方法,怎么解决浮点数误差问题,如何跳出多重循环,break、continue区别,怎么优化sql,索引的作用,新建索引sql语句,修改字段sql语句,对springboot的理解,springboot核心注解,springboot启动类注解,git版本冲突怎么解决等,问了具体项目。第二轮综合面,对于沟通能力和稳定性的考察,失分了没通过
4轮面试:电话面试、视频面试、填信息表、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:内部推荐
2022-07-25 发布
面试了职位:Java - 上海
感觉靠谱
【Java】面经分享
首先HR电话了解基本信息,询问是否接受频繁的出差,接受后安排线上面试。 一面是技术面试,首先了解了下之前项目做的内容,然后开始询问问题。 被问到的问题:         string和stringbuffer区别        array和list区别        线程相关问题        aop和oop是什么        bean的生命周期        如何计算10年一共有多少天面试大概持续了1个小时,第二天下午通知了二面。
2轮面试:视频面试、电话面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:其他平台
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:web前端 - 上海
确定通过
面试通过
坐标深圳,简历筛选通过过后,只电话面试了一轮。内容相对比较简单,不是特别难,css,js,vue都有涉及,vue偏多。目前已经拿到offer,但看网上有说安硕用的技术框架都是自己公司的,而非开源的,请问是这样吗?
1轮面试:电话面试
面试感受:很好;面试难度:简单
2 年前 发布
2
1573
面试了职位:Java - 上海
确定通过
【Java】面试分享
一面
1轮面试:视频面试
面试感受:一般;面试难度:困难;面试来源:内部推荐
8个问题,4条回答
Q:ELK 方案介绍,如何同步数据到 ES?
2 年前 发布
看准89162
面试了职位:Java - 上海
感觉靠谱
Java面试很好,共2轮面试
先是笔试较为简单,有三道编程题一道jdbc连接的题含sql语句,另外两道也较为简单。之后hr电话会了解一些情况,问一下是否接受出差,期望薪资,之后问了两三个问题。1,怎么创建线程2,多线程怎么实现线程安全3,集合然后当天下午技术面试,问的较多的是集合,jdbc,servlet,做过项目没有。1,list集合有哪些 它们之间的区别2,ArrayList的底层原理扩容机制。3,jdbc连接数据库步骤,具体方法(代码)jdbc如何批量添加数据如何开启事物4,servlet中gerparameter和getattribute的区别5,框架没问,问了学的项目用的什么框架6,期望薪资是多少后边在学框架这些很多都忘记了,感觉要g。
2轮面试:笔试、电话面试
面试感受:很好;面试难度:简单;面试来源:校园招聘
2022-05-02 发布
匿名用户
面试了职位:IT咨询顾问 - 上海
确定通过
疫情前苏州国际博览中心有招聘会,就在安硕聊了一会
面试通过。校招。简历:疫情前苏州国际博览中心有招聘会,就在安硕聊了一会,当时作为应届生小白还是觉得数据分析方向挺符合自己的职业规划的,当时聊的也不错,两天之后通知面试。 一面:一面在新区科技城软件园,进去先做笔试题,做完也没说成绩分数啥的,估计是流程?然后就被叫进去大佬谈话,聊了一个多小时,主要是围绕简历,所以一定要非常熟悉自己做过的项目,不要写虚的,除非你能非常完美应对各种问题。另外一个技术大佬在开会,所以后来又被面了一会,也是各种聊天,技术大佬很搞笑。 二面:疫情原因线上面试。当然复试题是提前发的,要求做ppt,我当时选的主题是为什么金融机构在疯狂推销ETC,分析一下原因和后续发展。我还是找了比较多数据,做了各种图。然后就是大佬们问问题。最后有个附加题,关于疫情的,制定方向的谈谈感受。每天关注新闻也没啥问题。 面试通过,谈论薪资。 应届生小白,其实也不太清楚自己是不是肯定会去,但是会争取下个月开始实习!
3轮面试:笔试、视频面试、留作业
面试感受:一般;面试难度:普通难度
2 年前 发布
1
狂奔de蜗牛rz
面试了职位:Java - 上海
确定通过
【Java】面试分享
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:Java - 上海
未通过
【Java】面经分享
2 年前 发布
2366
面试了职位:Java - 上海
感觉没戏
Java面试一般,共2轮面试
2 年前 发布
4030
面试了职位:咨询/调研 - 上海
确定通过
【咨询/调研】面经分享
2 年前 发布
公司对比
安硕信息

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面试感受:很好
面试难度:普通难度
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面试感受:不好
面试难度:简单
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面试感受:不好
面试难度:普通难度
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4轮面试:笔试、部门主管面试、总监/老板面试、HR面试
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面试难度:普通难度
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