星巴克的面试经历

到了门店面试的。首先是让填一份星巴克的简历，填好以后就在门店由店长面试，面试完就让我回去等通知。面试过程中问的内容主要跟我的工作经历有关，以及为什么想来星巴克之类的；然后介绍了一下星巴克员工的工资，晋升路线和时间等等，再讲了一下工作的时间和工作内容，所有人都要从星级咖啡师做起等等。最后就是看完以后，让我回去等三天，等了以后没通知，就没了。

问题基本围绕简历，英文要求高，对工作英文专业术语要求比较高，HR 语速很快，拒绝的也很委婉，主要JD和实际岗位要求确实有出入。

等的时间不长，问了一些关于公司的简单问题，提前准备就不会出错。过程20分钟左右，除自我介绍外说了一些对于咖啡的了解

在大学附近的星巴克，主动和店员提到想要申请兼职工作。店员热情的告知主管，当天递交了申请表格和简历。后来电话通知我和店长交谈，面试问了一些很基本的问题，例如，为什么想要来星巴克工作，在学校参加过什么印象深刻的活动，工作时间以及是否能够接受早晚班等

一般去人手空缺的门店直接问店经理，店经理会给你一张单子，然后投简历，预约面试时间，店经理面试完之后还有二面，是区经理面试。整个过程其实还是挺轻松的，就是在咖啡店里随处一坐，然后就开始问你一些问题，基本上就是你对咖啡或者门店的想法。

第一轮我是直接去店里问的，问的刚好是店长，她说招人的，问我全职还是兼职，我说是全职。她说让我先填个简历，让我先坐一下，给我拿简历填，期间他们就一直在忙，也没好意思去催，一个小时后，不那么忙了，我去问了一下里面的工作人员，他说他去帮我看一下。然后又忙了起来，又两个多小时过去了无音信，然后我又去问了另外一个，她又说让我等一下，没一会，店长终于出来了，她说不好意思，我把你忘了，然后就填了简历，那天是周四，填完之后她让我周一去复试。 第二轮还是那个店长面试，这次等的时间短一点，一个小时左右。比较好的是给倒了一杯水，然后店长就出来开始面试了，问我了不了解星巴克品牌，有没有去别的星巴克消费过，进入最大的感受是什么？都是一些比较形式官方的问题，薪资待遇，真的很低很低，还问能不能接受晚班，十小时工作时间，可能单休也可能双休。我理解的就是，可能十小时工作每天，单休，然后工资两千多！具体金额也就不说了，挺低的。果断放弃，还要生存啊！太难了家里不差钱，想体验生活的可以去。坐标合肥。

1自我介绍，大概讲了3分钟，教育经历，实践经历，求职意向； 2家庭情况，介绍家庭住址，家庭成员，有无男朋友以及在哪里； 3优势劣势，最好举例说明，比较形象； 4介绍毕业论文，跟面试官有点交流，态度谦虚点； 5最近看过什么书，生活感悟方面的。 优势劣势，最好举例说明，比较形象。

学生兼职的面试很容易，基本就是看时间是不是符合，能不能吃苦耐劳（一天下来其实也不轻松），讲一下福利啊，还有需要准备的东西，记得当时面试的时候并没有提学生超过800的部分要扣20%的税，但是现在工资提了就还能接受，早晚班也有补助就还好~

本来通知周日上午面试，后来说临时有事情让下午两点差不多的时候过去。然后准时赶到，就是店长直接问问题，问了我之前是干什么的，专业是什么，为什么来参加星巴克，然后问能不能接受倒班制，然后跟我交流了一下薪资的问题等等。 能不能接受倒班制。

星巴克的兼职一共分为两个环节（就是一面二面），一面的时候我觉得自己真的发挥很好！所以没几天就接到二面通知，所以等待都是很正常的啦，不用紧张。 关于面试很关键的几点： 1.自信，一面二面的整个过程我都表现得非常自信，而且我高中参加了很多社会实践，所以回答问题也不会很紧张； 2.回答面试者想要听到的内容。比如一面二面里，店长都有问到我关于在平时社团决策时与朋友起冲突的处理办法，我的回答里就既体现出我的决策能力又体现出我的民主意识（其实店长就是想看看你今后能不能与伙伴相处好） 3.有礼貌，我虽然迟到了，但真的就是认认真真给店长道歉，也没找理由，店长感觉也不是很care； 4.你能提供的时间，一般来说一周要工作满24h，能提供晚班更好。但可能是我面试表现得太好了，我明确提出不能上晚班（门禁加上父母担心），还是让我过了； 5.对星巴克有一定的了解。 有什么社团经验。