晖致制药（大连）有限公司

由于我在医药销售行业有6年的销售经验，所以也有一些其他公司的销售人脉，所以是经过其他人介绍的面试，其实整个一面试比较常规，主要分3个步骤a自我介绍b地区经理询问感兴趣的相关问题c我有什么关于公司或者岗位的相关问题询问。自我介绍就不多说了，主要是第二个环节，用人单位会很详细的询问以前在职期间每年的销售情况，个人觉得业绩什么的虽然是表述重点，但主要还是销售思路的展现。经过了一面之后就是大区电话面试，环节还是前面的三个，但主要内容围绕市场操作为主。

投了简历之后，很快接到了地区经理的面试通知，面试时长大概半个小时左右。首先常规的自我介绍，时长一到两分钟。然后地区经理会聊一些以前的工作经历，主要的工作职责，为什么会考虑换工作等等。然后在了解了大概的情况之后，会提问一些关于你面试的岗位的一些问题，压力面试程度还好，地区经理人很好。因为是销售岗位，所以会考察你对这个行业的了解程度，平常工作的一些流程是否熟悉，需要面对哪些人等等。 通过地区经理面试之后，隔了大概三个工作日，地区经理通知安排了大区经理面试，形式是线上视频面试。主要问了一些既往工作中遇到的最具挑战的问题，以及觉得做的最优成就感的一些事情。同样的还了解了一些自身的基本情况，例如工作发展方向，为何选择本公司等等。