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最近更新时间:2017-02-05 22:15:09
匿名用户
面试了职位:商务经理
确定通过
2 年前 发布

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匿名用户
面试了职位:储备经理 - 北京
未通过
自我介绍,自我规划,小组讨论。
自我介绍,自我规划,小组讨论共有四轮面试 第一轮集体面试 主要是自我介绍,规划和小组讨论问题 第二轮是和人事经理面对面面试 第三轮是去店里实操 看你有没有亲和力 第四轮 是很区域经理面对面面试感觉 不错  可惜没过。
1轮面试:HR面试
面试感受:很好;面试难度:简单;面试来源:网络招聘
3个问题,3条回答
Q:请做自我介绍。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:分公司经理 - 苏州
确定通过
很一般得面试,流程挺规范。
第一次是HR面试,先是自我介绍,然后HR介绍一下公司和岗位职责,问了些为何离开上家公司等诸如此类得问题,没啥难度。复试是公司副总面的,也就是你的直属上司,根据你的工作经历问了些问题,例如带领的团队有多少人,之前得工作业绩,对应聘工作的认识和展望。最后,通知入职。
1轮面试:留作业
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:运营专员 - 广州
未通过
面试专业,但没有反馈,不尊重面试者。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:物流项目管理 - 北京
确定通过
中邮物流杭州公司面试。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:零售顾问 - 上海
确定通过
大区经理面试的我,时间20分钟左右。
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位:咨询顾问 - 北京
确定通过
澳际咨询顾问面试心得。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:电话客服专员 - 南京
感觉靠谱
hr问题很简单容易过关。
2 年前 发布
整体感受:很好
面试难度:有难度
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