小米

先是人事面试，主要问一些学习和实习经历的情况，时间也不长，问了几个有关文化传媒的问题，比如你是怎样开袋文化传媒的，是否愿意在聊城就职，问了一下家庭成员情况，在这里也可以向他发问有关工资、上班时间、福利待遇的问题，会一一解答。人事感觉可以的话会有部门主管的面试，也是简单地了解一下基本情况，讲一下文化传媒的发展和运行，看是否能够接受，如果可以的话就回去等实习通知。

小米法务专员的笔试时间为半个小时，分两部分，一部分是英文题，一部分是法律案例题，我反正在最后一秒完成了，但当时感觉答得很差，以为就此凉了，但还是收到了一面视频面的通知。 一面是由你的部门随机分配一位工作人员与你进行类似于结构化面试，一般会要求简短自我介绍，当时面试官要我说说除简历外的一些经历，后来可能是我说的太长，就委婉的打断我，并针对我刚说的经历，问我有没有经历什么印象深刻的事、问我为什么想来北京、我对法务这个职业有什么看法、比较倾向于什么方向的业务部门。