河北东旭机械设备有限公司

1、去到前台没有人，没有要求写信息登记表，等了一会儿hr直接叫我过去面试； 2、hr一副很懂运营的样子，会经常反驳我，大谈活动运营是什么样子的，然后质问我（既然hr这么懂运营，我建议you can you up） 3、问我有没有了解电商的一些活动，我简单说了几类，她说这些太常见了，没什么新意；我又说活动大概分为补贴类、游戏类、有奖类、话题类等要根据我们所需要达到的目标去挑选最合适的活动类型，她直接打断说你这是常规活动，我们电商不是这么玩儿的，心累。 4、这个项目是在招行app里面的一个独立的商城，主要就是负责定期输出活动，提高购买量。

面试总共两轮 刚刚面完一面 6个人一组 两个面试官 先是1分钟自我介绍 我们组海归比较多 所以还加了英文自我介绍 因为接近春招的尾声 面试官问手里拿到几个offer 为什么拖到这么晚还在找工作 为什么选择东旭 你认为东旭有哪些不足 接着就是无领导小组讨论 问题是海上求生排序 最后问有没有问题要问面试官的 一面结果大概5天出来