阿里健康

一轮面试，我面试的是采购助理岗位，相当于跟单，面谈比较简单，主要是稳定性，我们面谈还算比较融洽，就是有一点，女生，已婚未孕的问题未通过，工资待遇比较低，公司处于上海徐汇比较繁华的地方，餐补住宿都没有，工资一个人花销都够呛，日企还是比较抠门的。

先填一份表格，表格内容就是一些常规内容，包括性格优缺点，特长兴趣爱好，对公司有什么希望等等，这也是面试必备的。 初面应该是人资的，年长的就对我跳槽提出异议，但我猜她没细看我的没份工作其实都有差不多两年才跳槽。问我表格岗位需求为什么写外贸相关，问题一问就觉得这个很不专业。外贸业务员难道换个产品随便就能做好么？没有对新人的职业有比较清晰的规划。基本就是面试官问你答，不给提问时间。或者人家是国企不缺人才，蛮走个流程罢了。 整个面试下来感觉，浪费了我的时间。一些可以再电话里问清的就不必让人跑一趟。本来对建发是100向往，面试以后反而觉得其实也没有那么高大上。工作最重要的还是要开心的成长嘛！