弓箭玻璃器皿

海外的销售经理，很多人应聘。大多市场基础不扎实，目标是印度的销售。 由于人多，每个人大概只有10分钟不到的时间，面试官是印度某负责人，属于在国内干过市场，带过兵打过仗，很清楚自己想要什么人。由于我面试排在比较后面，面试时间很短，大概就七八分钟，然后助理催了下面试官时间，就提前结束了。 由于我之前有过国内业务经验，对于能力上，面试官一句都没问。先是考察了英语自我介绍，完事了说句还需加油，就算过了。最后简单介绍了下印度的情况，很明显他更担心是否能接受印度的环境，压力。

合肥这边校招，一开始网申，第二天就发邮件说市场体系的面试，下午迟到了，不过也只是推迟一班。一共二十人左右吧，分两个小组，一开始30s自我介绍，而后是无领导小组讨论，面试题目是：公司业绩很差，从以下历史人物中选出两位作为销售员，有：曹操，赵子龙，关羽，孙悟空，刘备，诸葛亮等等。二分钟讨论选出两个，两组不能选相同的，先报先得，记住，一定要先报，我们两组都选一样，不过我们先报。而后是20分钟自由讨论。 选个人，然后5分钟总结，随后每小组各5分钟提问，像辩论赛一样，最后hr向少数人提问，问题有，我看你发言少，为什么呢？你觉得你今天表现如何？你们组表现如何？你为什么选销售？你口语ok吗？你觉得你们组谁表现最好？等等。感受：30s尽量展示自己简历没有的特质，比如我学习能力好，我曾。面试官的话有两个，其中一个感觉不怎么关心我们组，都在看简历。自由辩论环节一定要发言2次左右，不能太少，不能太多，要言简意赅，语速中等，直击要害。 我感觉我的发挥一般，估计没戏，发发面经，攒人品，希望大家全力以赴就好。后面如果还有面试我继续发。