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最近更新时间:2017-07-12 21:14:43
匿名用户
面试了职位:应用软件工程师
确定通过
2 年前 发布

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匿名用户
面试了职位:销售主管 - 深圳
确定通过
灵活的面试流程,有重心的招聘标准。
在网上约好的时间,因为之前有多年的电子商务管理岗从业经验,所以应聘的职位非常明确面试分三部分,初面、笔试、最终确认我面试的是销售主管,初面是他们的人力资源经理和销售主管一起面试的我,主要问的是你在这个行业的了解度,对他们产品的熟悉度,之前的工作经历,以及自己有没有资源能匹配到这个岗位,因为都比较匹配所以比较顺利笔试,有几张卷子,主要考的是你的临场应变能力,营销意识和管理意识,很顺利最终确认,和公司的销售总监,副总面谈,确认岗位职能。以及上岗后自己的计划,必须理性、可行。最终面试结果通过。
4轮面试:笔试、部门主管面试、HR面试、总监/老板面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:投资管理专员 - 杭州
未通过
奇葩面试,感觉很奇怪。
去了就是填表,填完了等,等了十几分钟,两个面试官,十个人左右,一起面试,然后下楼会有人叫一些人出去,这就淘汰一部分了,剩下的上楼,二面,下楼,淘汰一部分。上楼笔试(两轮),最后人事来了,放了一段网易养猪的视频,让发表自己的想法,各种夸网易就能过,不说话就淘汰。从头至尾都没人说过薪资及提成的事,问了都说后面再问。面试经历了5个小时!!!
4轮面试:填信息表、笔试、HR面试、视频面试
面试感受:不好;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:网易养猪视频放完了,你怎么看?
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:软件研发工程师(实习) - 上海
确定通过
注重面试逻辑思维,对英语要求较高。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:运营专员 - 其它
感觉靠谱
一般要两轮的 一轮hr 一轮经理
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:工程师 - 深圳
未通过
此岗位需要计算机专业,经验没有也没关系。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:软件研发工程师 - 西安
确定通过
有技术含量的面试过程。
2 年前 发布
5
匿名用户
面试了职位:设计师 - 北京
感觉靠谱
等2个星期来一个电话让准备资料推动offer
2 年前 发布
8
面试流程:共经历了1轮面试
整体感受:一般
面试难度:困难
面试来源:网络招聘
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