中国国电集团公司

1.先HR面试，简单了解了个人基本情况和期望的发展方向，让后填表，再考试，职业测评 ，全程30分钟。 2.接下来，总经理直接面试，主要问题还是对行业的看法：行业的现状时什么，问题有哪些，之前是如何处理的，后续会有什么改变。 3.等通知：一周以后通知录取。

1 老板是有创业经历的人 人比较冷 亲自来面试 2 正常的让你介绍你的工作经历 项目经历 3 会拿产品让你来对产品进行自己的理解 和一些传播方案 4 人事跟你谈预估的价格 5 确定后会有一个boot camp 培训 重点在这里 6 每天会一个公司负责人来做当天的培训 介绍公司 介绍业务和产品 7 每天会有布置一个作业 让你来做相关的方案PPT 8 老板会拉各个做培训的人来打分 连续两次没有及格直接签解约 所以没有准备好被虐的 看看算了