优衣库

2019UMC 面试流程很标准，先是简历筛选，然后AI面试，是网上回答4个问题，都和个人之前的经历有关主要看你各方面的能力。一面是陈述+无领导小组讨论，陈述类似辩论的的题目，比如成大事者拘不拘小节，建议平时多看看这方面的视频，实在不行奇葩说也是很好的选择，培养自己的思维能力，时间一分半吧。无领导12-15人一组，看当天情况，20分钟讨论＋3分钟总结。 终面一对多结构化，当天面试的是一位大中华区的女hr，我们是4个人一组，主要是针对简历提问，还有就是问你的核心竞争力是什么，之前沟通中遇到的一次困难，最后可以向他提问，这方面还是很重要的，因为我就是前面发挥一般，但是提了两个高质量问题，明显有加分。 总的来说，优衣库的面试流程很规范，公司效率特别高，去参加也是对自己的一个磨练。目前已经收到终面通过的邮件，等offer中~也希望大家可以等到自己中意的offer。

校招以来一直运气不佳，上来写面经攒个人品。经历了群面，店铺体验和终面，最后遗憾地和offer擦肩而过。终面的平均水平很强，面试官一对四，另外三个candidates学历，实习，表达能力都没得说，出来混都是人精。我发挥得不算差，但也不算拔尖。 不知道hr最后的选人标准如何，自我感觉选我也是有可能的，最后还是被发了好人卡。蛮难过的，毕竟是真心喜欢优衣库。说实话我衡量过，虽然觉得做零售门店很苦，但真的很欣赏优衣库，如果拿到u家的offer是绝对会去的。