青岛啤酒

面试分为初试复试和终试，初试是无领导小组讨论，挺轻松的，都是应届毕业生，复试是hr一对一单面，简单问问自我介绍之类的简单问题，终面是领导面，会问很多专业问题，我也是这个环节落马的，对专业知识要求很严格。 总的来说挺好的，就是自己能力和专业知识不足，希望能够起到帮助！

先进行的是群面，10个人一组，进到面试房间里之后先进行一分钟的自我介绍，面试官计时，过时会打断。自我介绍结束后让大家翻开面前的题目，我们这一组进行的是辩论，每个组不一样，题目和类型都不同，有的组就是无领导小组然后进行演讲的。 我们组的题目是和领导打球是否应该防水。看到题目的同时就5人一组进行准备，面试官会在旁边进行记录，然后就开始辩论了。中途面试官是不会打断或者干扰的，大家有想法就说，我们组都是谁发言谁就站起来，这样面试官对于每个表现的人会记得更清楚。 同时记得要认真记录大家的想法，然后在最后说给两分钟进行总结的时候可以争取成为总结的那个人。一定要记住，要很自信自己可以总结的很好的再作总结，如果自己没记全，或者没什么自信可以总结的很好的还要站起来作总结的话，很容易暴露自己没有认真倾听记录、没有总结能力或者没有自信等缺点。在门口等结果，群面过了就可以二面。 二面的话还是有人一组的，不是个人，主要是对着你的简历问问题，很详细的你做过的项目，怎么做的，遇到了什么问题，怎么解决的，做过的实习是担任的什么职务，做了什么，遇到了什么困难，学校的课程学习了什么，还有针对现在的某些商业情况进行分析等。还询问了你认为的你的优势和缺点。最后有询问对于工作地和薪酬的要求。在门口稍等，如果二面过了就可以进行终面。 终面是个人面，一开始让进行自我介绍，没有时间要求，说的越详细越好，然后还是对着简历进行问问题，问的是之前二面没问过的一些简历上的点，还有一些专业知识。面试官很亲切，没有什么压力。