优衣库

2016年入职。面试过程是店长电话面试→区域经理群面→通知结果。在网上投递简历之后，大概两三天，你申请工作的店铺店长就会对你进行电话面试，先让你做一个简单的自我介绍，再提问你的一些经历等，难度不高。 之后店长会电话通知你群面地点，群面大概是五六人一起进去，然后区域经理挨个问问题，首先肯定是自我介绍啦，然后会问一些你为什么选择优衣库之类的问题，他问什么你回答什么就行。总体难度都不高。

学校宣讲会——当时只要现场参加了宣讲会，且递交了简历，都会有面试机会； 北京这一场是在人大初面，初面就是问一些非常基础的问题，如最具有成就感的一件事，为什么选择优衣库，优衣库和其他快消品牌有什么区别等等，需要准备一个英文自我介绍； 初面大概三天之后，会发一个网上测评，就是行测题和性格测试，性格测试好好填，因为在后期工厂见习中可能会有所参照； 初面和测评都过了之后呢，会通知工厂见习，北京是两天一夜，参观了北京市郊区和河北保定的两家工厂，这期间会做一个无领导小组。无领导小组题目大家可以参照其他经验，都很详细。 过了之后，大概一星期左右会发终面通知。终面是北京、上海和日本东京三地视频面试，在王府井的优衣库在北京的一个办公室内进行。也是一些基本的题目，主要是日本那边在提问，我觉得这个主要就是看你本身适不适合优衣库的企业文化了。我终面没有过，后来反思原因，可能我本身学外语，面试表现会比较high，相对日本人来说有点过。我感觉，日本企业还是比较倾向性格比较内敛，比较收的人。终面的面试题目和初面差不太多，但是有些题目会根据你的简历问。虽然最终没过，但是优衣库整个招聘过程还是不错的。