北京市计算中心

面试主要 问以前做过的数据模型经验会仔细追问细节 比如准确率提高了多少 召回率（recall）怎么样roc curve的原理decision tree 和random forest gbdt的区别模型选择的方法 也会问一些之前项目数据量多大 和一些项目里面的role还问问一些职业规划的问题

本人是内推的，第一轮是技术大boss跟我聊，问简历上的东西。他很快就抓住重点，问我很细节的部分，感觉对方很懂。时间有限，没聊很多。第二轮是部门同事面，非常友好，因为大家研究的东西差不多，就没有很考我的成分，大多数时间在聊技术。我还强调了我的软实力和以前积累的小人脉，对方很满意。 第三轮是编程面试，牛客网平台，对方说第一题给我简单的，上来就是DP，第三题也是DP。有一道题我觉得我四路对的，一直不AC。其实我不太喜欢牛客网平台和这种面试方式，面试官全程没看我代码，不看我思路，只看平台结果，没有交流的过程。 第四轮是HR面，人超好，问了一些常规的问题，谈了一下薪资，还不错。我还问了关于培训制度和晋升制度，虽然是成立不久的公司，这方面制度已经建立，HR姐姐也很耐心解读，效率很高，点赞。